Die kompetitive Kampagne aus der Feder von Zimmermann Communications wurde für den digitalen Einsatz entwickelt und umgesetzt und basiert auf den relevanten Painpoints der Konsumierenden. Sie zeigt, wie Einkaufen heute smart und unkompliziert auf Alfies.ch funktioniert.

Drei Basisfilme fokussieren auf die wichtigsten Motive des Online-Einkaufens: Komfort, Zeitersparnis und – spezifisch für Alfies – Flexibilität. In schnell geschnittenen Vignetten wird der «altertümliche» Supermarkt-Einkauf dem zeitgemässen Online-Einkauf auf Alfies.ch gegenübergestellt. So erklärt eine Protagonistin ironisch: «Du bist ein Migros- oder Coop-Kind? Ich bin erwachsen und bestelle auf Alfies.ch»

Vier weitere Kurzfilme und Cut-Downs, sowie zahlreiche digitale Werbemittel kommunizieren die USPs von Alfies.ch: den Mindestbestellwert von 29 Franken, die Gratislieferung ab 59 Franken und die kurze Lieferzeit von 60 Minuten. Zusätzlich wird der Service-USP des Bringens und Holens von Harassen kommuniziert.

Die Kampagne läuft ab sofort in diversen digitalen und sozialen Medien mit Fokus auf das Liefergebiet von Alfies.ch im Grossraum Zürich.

Verantwortlich bei Alfies.ch: Gunther Michl (Co-Gründer); Claudia Privasnik (Marketing Managerin). Verantwortlich bei Zimmermann Communications: Christoff Strukamp (Creative Direction); Sophie Güntensperger (Text); Nico Hediger (Art Direction); Rolf Zimmermann (Gesamtverantwortung & Strategie). Filmproduktion: Studio Nord, Nadja von Burg (Director, Producer), Valentin Kathriner (Director, DP, Post-Production).

Zuletzt war Dominique Gerster bei der Credit Suisse für die weltweite Kommunikation im Bereich Wealth Management und davor für die Kommunikation im Schweizer Heimmarkt als Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung von Credit Suisse Schweiz verantwortlich. Während des Pandemiejahres 2020 führte er als Co-Leiter die globale Kommunikationsabteilung. Davor war bei der UBS tätig, seine berufliche Laufbahn startete er als freier Journalist sowie als PR-Berater bei Wirz. Er hält einen Master in Rechtswissenschaften von den Universitäten Zürich und Siena und wird Anfang 2025 ein berufsbegleitendes Executive MBA-Studium an der Universität St. Gallen abschliessen.

In seiner neuen Position als Partner bei IRF wird Gerster Unternehmen, Institutionen und Führungspersönlichkeiten dabei unterstützen, strategische Kommunikationslösungen für komplexe Herausforderungen zu entwickeln und Chancen in der Öffentlichkeitsarbeit zu nutzen.

Seit 2010 hatte Eljub Ramic bei News Aktuell Schweiz verschiedene Positionen inne. Zunächst verantwortete der diplomierte Marketingfachmann als Key Account Manager die Positionierung und Weiterentwicklung der PR-Software Renteria. Im April 2017 wurde Eljub Ramic dann vom Verwaltungsrat zunächst zum stellvertretenden Geschäftsführer und im September 2018 zum Geschäftsführer ernannt. In seiner Zeit bei News Aktuell habe Ramic einen «massgeblichen Beitrag zum wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens beigetragen», so VR-Präsidentin Petra Busch.

Vertraglich ist Ramic noch bis Februar 2025 für News Aktuell tätig, wird aber zu Mitte Oktober im gegenseitigen Einvernehmen freigestellt. Der Head of Sales Eldi Nazifi übernimmt interimistisch.

Ab sofort ergänzt Frei das bestehende Blick-Expertenteam und wird in Podcasts, Video-Formaten und Kolumnen seine Sicht auf den Fussball darlegen. «Ich stand bisher immer auf der anderen Seite», wird Frei in einem Communiqué zitiert. «Nun bin ich gespannt, wie es sich anfühlt, aus der Perspektive der Medien die Geschehnisse in den Stadien in der Schweiz und auf der Weltfussballbühne einzuordnen.»

Während seiner Karriere erzielte der ehemalige Nati-Spieler 42 Tore in 84 Länderspielen. Ausserdem war er Profi in der Bundesliga, der Ligue 1 und der Super League. Danach hat er als Trainer und Sportchef in beiden Schweizer Fussball-Ligen und im Nachwuchs Einblicke auf allen Ebenen gewonnen.

Mit seiner Erfahrung passe Frei hervorragend ins Team, heisst es von Seiten Blick. «Alex Frei hat seine eigene Meinung und steht dazu, auch wenn es Gegenwind gibt. Das macht ihn für uns zu einem absoluten Glücksgriff», so Blick-Sportchef Emanuel Gisi.

Seinen ersten Einsatz hat Frei diese Woche bei «Forza!», dem Fussballpodcast von Blick, wo er im Gespräch mit Fussballchef Tobias Wedermann den Stand der Dinge um die Schweizer Nati einordnet.

Die Agentur Rocket wurde vor 20 Jahren im Herzen von Luzern gegründet. Zur Kundschaft des 16-käpfigen Teams zählen unter anderem die SBB, Concordia, Emmi, Livit, Mobility.

Das Serviceangebot von Rocket umfasst alles von Branding, Campaigning, Social Media, Strategieberatung, Webentwicklung und UX-Design. Ihr Netzwerk von Partnern und ihre vielseitigen In-House-Fähigkeiten machen sie zu einem kompetenten Ansprechpartner für digitale Transformationsprojekte. Nun schliesst sich die Agentur dem Verband der führenden Kommunikationsagenturen der Schweiz LSA an.

Der LIA zeichnet seit 1986 herausragende kreative Leistungen in Werbung, Design, Digital und Technologie aus. Er zählt zu den bedeutendsten Auszeichnungen der Kreativbranche und zieht jährlich Einreichungen aus über 75 Ländern an. Vergangene Woche wurden die diesjährigen Gewinnerarbeiten bekanntgegeben, am 4. November folgt die Bekanntgabe der Special Awards.

Mit der Kampagne für Islam Alijaj gewann Farner Gold in der Kategorie «Transformative Business Impact», Silber in den Kategorien «Creativity in PR» und «Evolution» sowie Bronze in «Evolution» und «Integration». «Giving A Voice To The Unheard» unterstützte den Behindertenrechtsaktivisten 2023 beim Einzug in den Nationalrat. Die Politkampagne setzte auf eine authentische Erzählweise und den sinnstiftenden Einsatz von Künstlicher Intelligenz. Sie durfte bereits zuvor mehrere Preise entgegennehmen, darunter einen Löwen an der Werbe-Weltmeisterschaft in Cannes (Markt-kom.com berichtete).

Nebst den fünf Trophäen für Farner gab es noch ein Finalist Certificate für die Kampagne «#putinyourvote» von Jung von Matt für Myclimate in der Kategorie «Poster».

«Über diesen Channel erreichen wir unsere Zielgruppe genau dort, wo sie ohnehin schon aufmerksam ist – auf ihrer Lieblingsplattform, während sie ihre Lieblingsmusik hört», sagt Carola Galliker, Junior Marketing Kampagnen Managerin bei Valora Food Service Schweiz. «In einer Zeit, in der immer mehr Menschen digitale Inhalte unterwegs konsumieren, bietet Digital Audio, speziell mit dem Shake Me Ad, eine einzigartige Möglichkeit, Aufmerksamkeit in einem gewohnten Umfeld zu generieren und Hörerinnen und Hörer aktiv in unsere Kampagne einzubeziehen.»

Die verantwortliche Agentur Swissper hat für Brezelkönig die digitale Kampagne konzipiert, umgesetzt und abgewickelt. In enger Zusammenarbeit mit dem TonstudiosZ wurde zudem der 360-Grad-Audiospot produziert, der die Marke perfekt in Szene setzt und den Hörern ein einzigartiges audiovisuelles Kaffee- und Gipfelierlebnis vermittelt.

«Etwa 60-65% der Smartphone-Nutzer im öffentlichen Verkehr in der Schweiz hören Musik oder streamen Podcasts. Das bedeutet, dass rund 2 bis 2,3 Millionen Menschen täglich mit Audioinhalten auf ihren Kopfhörern unterwegs sind. Unsere Kampagne spricht somit die Zielgruppe genau im richtigen Moment im richtigen Channel an. Wir platzieren die Message auf sympathische Art und Weise quasi im Kopf. Effektiveres Targeting geht nicht mehr», erklärt Philip Hohl, Managing Director bei Swissper.

Das eingesetzte Time Targeting – die Ausspielung erfolgt ausschliesslich am Morgen in der Rush Hour – soll zudem die gezielte Ansprache der Pendler:innen verstärken, die täglich den öffentlichen Verkehr nutzen. So soll eine hohe Reichweite und Präsenz für Brezelkönig zur relevantesten Tageszeit innerhalb der Zielgruppe gewährleistet werden.

Nespresso Schweiz hat gemeinsam mit dem Sternekoch Heiko Nieder den neuen Kaffee «World Explorations Zurich Lungo» kreiert. Die neue Kreation soll die Schweizer Tradition des «Café Crème» ehren, die im Alltag der Schweizer:innen tief verwurzelt ist. Die Lancierung der Mischung wird von einer integrierten Kampagne unterstützt, die von Havas Switzerland konzipiert wurde und die pulsierende und inspirierende Stadt Zürich in den Mittelpunkt stellt.

Geniessen im Herzen von Zürich

Die Kampagne umfasst ein gebrandetes Tram, DOOH, OOH und eine Social-Media-Kampagne. Das Kampagnenmotiv wurde von Havas Switzerland entworfen und von einem 3D-Künstler vollständig umgesetzt. Darin sind einige Wahrzeichen der Stadt Zürich leicht zu erkennen.

Fliegende Kapseln

Ausserdem wurde ein Fake-OOH realisiert, in dem Kapseln aus dem Eingang der Nespresso-Boutique fliegen, um die Strassen von Zürich und der ganzen Schweiz zu erobern. Das Video soll der Kampagne eine poetische und spielerische Dimension verleihen.

Die immersive Landingpage geht zudem speziell auf die Besonderheiten des Zurich Lungo ein. Das 3D-Visual der Kampagne und die intuitive Navigation lassen in die Schweizer Tradition des morgendlichen Café Crème eintauchen und führen effizient durch einen optimierten Verkaufsprozess.

Obwohl die Kampagne ihren Ursprung in Zürich hat, wird der Zurich Lungo Kaffee landesweit lanciert, damit alle Kaffeebegeisterten in der Schweiz den neuen Blend entdecken können.

Verantwortlich bei Havas Creative Switzerland: Gabriel Mauron (Chief Creative Officer), Emilie D’Amico (Associate Creative Director), Laura Cros (Art Director), Solenn Laurent (Account Director), Marion Vossen (Account Manager), Camille Delesalle (Managing Director). Produktion: Hugo Fournier (3D Artist), Watch Out Paris, Adrien Sgandurra (Photographer), Audrey Cosson (Coffee stylist).

Das Video soll vermitteln, dass sowohl Mitarbeitende als auch Bewohnende im Alterszentrum St. Bernhard «mehr vom Leben» haben. Der Faktor Zeit wird im Video zum zentralen Element und endet mit der Frage: «Ist es nicht an der Zeit, mehr vom Leben zu haben?».

Dazu werden im Video echte Mitarbeitende begleitet, die ihren Arbeitsalltag in enger Verbindung mit den Bewohnenden gestalten. Durch die Darstellung der täglichen Aufgaben und der harmonischen Teamarbeit bietet der Film einen authentischen Einblick in den Arbeitsalltag vor Ort und hebt die Attraktivität des Alterszentrums als Arbeitgeber hervor.

Parallel dazu wird der Alltag von Herrn Stalder, einem fiktiven Bewohner des Alterszentrums, begleitet. Der Film führt die Betrachtenden durch seinen Tag. Bei dem Dreh waren jedoch neben dem Schauspieler auch verschiedene echte Bewohnende involviert. «Am Set hatten wir unglaublich viele schöne Begegnungen mit den Menschen vor Ort. Dabei brauchte es auch viel Flexibilität von unserer Seite, da unsere Statistinnen und Statisten ganz schön beschäftigt waren und manchmal spontan auch ihre Pläne ändern mussten» sagt Alex Büche, Regisseur des Projekts. «Der Film verdeutlicht meiner Meinung nach, welches Gemeinschaftsgefühl im Alterszentrum St. Bernhard herrscht und wie gut es den Bewohnenden dort geht.»

Der Film «Mehr vom Leben» balanciert zwischen Imagefilm und Employer-Branding-Film. Er wird primär für Recruiting und Employer Branding eingesetzt, soll aber auch künftigen Bewohnenden einen Eindruck vom Alterszentrum St. Bernhard vermitteln.

Verantwortlich bei Alterszentrum St. Bernhard: Peter Wyss (Geschäftsleiter), Karsten Sasse (Leitung Betreuung & Pflege), Janine Jud (Verantwortliche Marketing & Kommunikation). Verantwortlich bei Maybaum Film: Flavio Alraun, Michel Frutig (Gesamtverantwortung); Michel Frutig, Remo Wyss (Konzept); Alex Büche (Regie); Nikolas Reigel (Kamera & Schnitt); Silvan Michel (Color Grading); Tim Zumstein (Sounddesign/Mastering).

Die Organisation unterstützt die rund 50 teilnehmenden Hotels mit verschiedenen Dienstleistungen. Bei den Mitgliedern handelt es sich um unabhängige Schweizer Hotelbetriebe, die in unterschiedlichen Regionen beheimatet sind und verschiedene Segmente bedienen – alpine Ferienhotels, wie aber auch urbane Businesshotels oder Häuser mit umfassendem Wellnessangebot.

Gemeinsam ist allen, dass sie sich durch absolute Top-Qualität, Innovation und eine kompromisslose Ausrichtung auf die Wünsche ihrer Gäste auszeichnen. Dieser gemeinsame Nenner ist das verbindende Element, mit dem sich die Swiss Quality Hotels Organisation hinter ihre Mitglieder stellt und bei der Vermarktung unterstützt.

Am neuen Corporate Design fällt die markante Farbgebung auf. Sie wendet sich bewusst vom bisherigen Schweizer Rot ab. Die Farbe Gelb soll die Vitalität und Jugendlichkeit der SQH vermitteln. Und der Doppelpunkt im Logo soll als zweites Merkmal die Position symbolisieren, in der sich die Organisation sieht: Als Partnerin, die mit ihren Dienstleistungen hochwertige Gästeerlebnisse mitermöglicht.

Zu sehen ist das neue Corporate Design ab Oktober unter anderem auf der neuen Website, die ebenfalls aus dem Atelier von Gestalten – neu im Zürcher Kreis 4 – stammt. Weitere Marketing- und Kommunikationsmassnahmen sind geplant.

In Sachen Markenwahrnehmung hat die Allianz in der Schweiz noch Luft nach oben. «Wir sind die führende globale Versicherungs- und Vermögensverwaltungsmarke im Brand Finance Global 500. In der Schweiz haben wir allerdings noch nicht unseren eigenen Anspruch erreicht, was unsere Markenbekanntheit betrifft», erläutert Claudia Staub, Leiterin Marketing Communication & Human-Centered-Design bei Allianz. Die von Wirz kreierte Plattform «Offensichtlich Allianz versichert» soll dies nun ändern. Die Kampagne schärft das Profil der Versicherung und setzt den emotionalen Nutzen der Kund:innen den Mittelpunkt: Wer eine verlässliche Partnerin wie die Allianz an der Seite hat, geht zuversichtlicher durchs Leben.

Das gute Allianz-Gefühl

Die Wording-Parallele zum früheren Claim «Hoffentlich Allianz versichert» ist kein Zufall: «Wir erzählen die Geschichte weiter», erläutert Patrik Kesseli, Leiter Brand, Media & Advertising bei Allianz. «Anstatt beim Schadenfall stehen zu bleiben, zeigen wir, wie es den Menschen ergeht, die sich für uns entschieden haben: Sie bleiben optimistisch, auch wenn mal nicht alles nach Plan läuft.»

Wie das Allianz-Gefühl konkret zu verstehen ist, macht eine frischgebackene Pensionärin im TV-Spot vor: Sie verabschiedet sich ganz offensichtlich ohne Wehmut aus dem Berufsleben und beweist, dass Vorsorge durchaus auch leichte Seiten haben kann. Die Aussage dabei: Wer sich so auf die Pensionierung freut, hat offensichtlich gut vorgesorgt.

Trotz Schaden tiefenentspannt

Auf Plakat und animierten Kurzformaten werden Schadensfälle den Reaktionen von Versicherten gegenübergestellt. Auch bei dieser Side-by-Side Mechanik soll klar gemacht werden: Wer so gelassen auf einen Schaden reagiert, ist offensichtlich gut versichert. Egal ob es um Velodiebstahl, Marderschäden oder überschwemmte Wohnungen geht. «Wir sind überzeugt, dass wir die Allianz in der Schweiz mit dem neuen Markenauftritt nicht nur bekannter machen, sondern auch als authentischer, nahbarer und sympathischer positionieren», so Kesseli.

Regional ausgespielt und produziert

Dies soll aber nicht nur auf nationaler Ebene passieren: Die regionale Kompetenz an über 110 Standorten werde mit eigenen Umsetzungen unterstrichen. Die Hauptrolle haben hier die Berater:innen der Allianz. Eine eigens kreierte Toolbox stellt den regionalen Vertretungen eine Vielzahl an einfach personalisierbaren Werbemitteln zur Verfügung. Das Bild- und Videomaterial dazu wurde in einer gross angelegten Aktion mit über 30 Generalagenturen produziert.

Die Kampagne ist ab Mitte Oktober schweizweit zu sehen.

Verantwortlich bei Allianz: Claudia Staub (Leiterin Marketing Communication / Human-Centered-Design); Patrik Kesseli (Leiter Brand, Media & Advertising); Sandra Schreiber (Kampagnenmanagerin); Leila Fulford (Senior Marketing Specialist); Elina Blomgren Frei (Visual Design); Manuel Ott (Copywriter); Thomas Questier (Leiter Language Services). Verantwortlich bei Wirz Group: Livio Dainese, Caspar Heuss, Patric Franz, Thomas Kurzmeyer, Yannick Schaller, Adrian Busse, Nico Schläpfer, Petra Dreyfus, Simone Jehle, Julia Mutter, Sarida Bossoni, Florian Avdic, Svea Maeder, Erasmo Palomba, Giovanni Bucca, Günter Prächt, Jonathan Müller, Robin Schuler, Yussef Serrat. Produktion: Pumpkin Film: Martin Werner (Regie), Jan Mettler (DoP), Stefanie Brand (Producer), Michael Kindermann (Postproducer), BaconX // Hannibal Lang (Grading), Südlich-t (Postproduction), DubDub Studios (Sound), VisualEyes International: Lennart Ritscher (Photography & Motion), Katrin Lohmann (Produktion), Marlise Isler (Styling/Setdesign), Sophia Singh (Hair & Make Up), Imposters: Pär Alster (Postproduktion statische Bilder).

Diwisa und Neoviso starten mit dem von der Diwisa initiierten Redesigns der Marke Trojka in eine enge partnerschaftliche Zusammenarbeit. Neoviso begleitet die Ausspielung des Redesigns der Spirituosenmarke Trojka für Social Media und realisiert eine erste Produktion von passenden Assets.

Das Redesign von Trojka wurde in Zusammenarbeit mit Windesign und FS Parker erarbeitet. Neoviso hat eine umfassende Social-Media-Strategie erarbeitet, die im organischen Social Media die Generation Z sowie die junge Generation Y in der Schweiz, sowie international unter anderem in Belgien, Österreich, Holland und Deutschland anzusprechen.

Die neu entwickelte Strategie umfasste einerseits die Entwicklung einer neuen Bildsprache, die nahtlos mit der neuen Corporate Identity (CI) und dem Corporate Design (CD) von Trojka harmoniert. Gleichzeitig sorgt eine zielgruppengerechte strategische Planung inklusive gezielter Kanalstrategie für die gewünschte Resonanz in der Zielgruppe. Als kreativer Output wurden zusätzlich in einer ersten Produktionsphase 12-14 Bewegtbilder, 60 Creative Visuals und mehrere zeitgerechte Social-Content-Formate von Neoviso konzipiert und umgesetzt. Diese Assets werden fortlaufend auf den Social-Media-Kanälen der Marke Trojka publiziert.

Verantwortlich bei Diwisa: Team Trojka Brandmanagement. Verantwortliche Agenturen: Neoviso (Strategische Beratung, Social Media Strategie, Content Kreation, digitale Umsetzung), Windesign(Redesign Produkt), FS Parker (Neues CI/CD).