La campagna è la realizzazione diretta della filosofia della valle "Val Surses. Così vicina a un altro mondo". Mira a sottolineare l'unicità della valle e a posizionare deliberatamente la Val Surses come alternativa al turismo di massa. Laddove altre regioni sono sovraffollate, la valle offre spazio per esperienze autentiche - che si tratti di escursioni a piedi, in bicicletta o semplicemente di relax senza lo stress della folla.

Il messaggio "In Val Surses si può spaziare in modo disinibito" attraversa l'intera campagna e si rivolge alla libertà sia fisica che mentale. Visivamente, la campagna si concentra su ampi soggetti panoramici che presentano il paesaggio e le attività in un linguaggio visivo chiaro e decrescente.

Le misure si concentrano in particolare sulla qualità dell'interazione piuttosto che sulla pura portata. Gli annunci di site engagement di Cptr raggiungono con precisione il pubblico e lo invitano a impegnarsi attivamente con i contenuti della campagna. Gli annunci mirano a un coinvolgimento reale invece che a clic fugaci, con un'attenzione particolare alla durata del soggiorno, alla profondità dell'interazione e alla pertinenza. Inoltre, è stato sviluppato un annuncio conversazionale per rivolgersi ai potenziali ospiti in modo personalizzato ed evidenziare le offerte specifiche della regione.

Dall'hotel al lodge, dal parco per seminari alla spa e al centro benessere: il resort Hof Weissbad offre un relax versatile in un ambiente stimolante. Ammarkt ha riunito questa diversità sotto un marchio chiaro e ha creato un'identità uniforme.

Sulla base della strategia di marca sviluppata, sono stati creati un nuovo logo, dei sottomarchi concisi e un linguaggio visivo per trasmettere vicinanza e autenticità. Il nuovo claim "Arrivare. Sentirsi bene". va al cuore dell'esperienza del marchio.

Il nuovo design aziendale è visibile in tutti i mezzi di comunicazione: online, social, OOH, brochure, volantini e materiale POS. Anche il rilancio del sito web è visivamente accattivante, facile da usare e costantemente incentrato sulle esigenze degli ospiti. Il nuovo sito web è stato programmato tecnicamente da Extra Virgin. La campagna crossmediale seguirà nelle prossime settimane.

Responsabile presso l'Hotel Hof Weissbad: Susanne ed Elias Leu (padroni di casa e direzione). Ideazione e creazione: Ammarkt. Programmazione: Extra Vergine.

ICT-Berufsbildung Schweiz è alla ricerca di un responsabile per il nuovo centro specializzato in AI dal gennaio 2025. L'associazione ha ora trovato quello che cercava: Tobias Habegger assumerà il ruolo a partire dal 1° luglio 2025, come spiega il giornalista di formazione sul suo sito web Profilo Linkedin informa.

Di recente Habegger ha lavorato come portavoce per i media dell'azienda di energia e infrastrutture BKW. Qui ha potuto fare esperienza nel campo dell'intelligenza artificiale. Secondo un articolo di PMI Oggi è stato uno dei principali promotori dell'introduzione degli agenti AI presso il suo precedente datore di lavoro.

Nel suo nuovo ruolo, supporterà gli apprendisti e i tirocinanti nell'applicazione pratica e nell'integrazione dell'intelligenza artificiale, oltre a creare sicurezza e fiducia nella tecnologia. Habegger contribuirà inoltre a sviluppare soluzioni di intelligenza artificiale personalizzate per professioni e processi specifici e a individuare le nuove tendenze del settore. "Voglio fare da ponte tra tecnologia, istruzione e pratica e mettere le persone in condizione di realizzare il proprio potenziale", riassume Habegger. (Dajana Dakic/cka)

Questo articolo è apparso per la prima volta su Netzwoche.

Nell'ambito del L'attuale campagna del marchio Tui il fornitore di viaggi ha progettato e realizzato un'attivazione dal vivo insieme ad Andfrank e Brogleworks. Un Tui Experience Cube appositamente sviluppato è stato allestito nelle principali stazioni ferroviarie di Zurigo, Berna e Basilea, facendo appello direttamente ai sensi dei passanti.

Su una parete, i visitatori potevano entrare attraverso le aperture e sentire la sabbia calda, le conchiglie o le noci di cocco. Un'altra parete del cubo creava la sensazione del calore del sole sulla pelle grazie a pannelli termici integrati. La terza parete attivava l'esperienza sensoriale olfattiva: l'odore della crema solare, della lavanda provenzale o delle spezie esotiche doveva risvegliare i ricordi delle vacanze passate e il desiderio di vacanze future e nuove avventure. Sulla quarta parete c'era un'altalena da spiaggia che fungeva da parete per i selfie in mezzo al trambusto della stazione ferroviaria.

Secondo l'agenzia, la campagna è stata un vero successo e ha attirato un gran numero di visitatori che hanno interagito intensamente con il marchio Tui.

Responsabile presso Tui Suisse: Philipp von Czapiewski (amministratore delegato), Celina Bayer (responsabile marketing), Sarina von Burg (specialista in campagne e marketing per i partner), Nerma Klar (brand manager), Jashica Jayakumar (specialista in marketing per i partner e campagne). Responsabile presso Andfrank: Vivian Darges, Katie Eugster (Junior Art Director), Ramon Alder (Direzione creativa), Florian Bienz (Junior Consultant), Florian Bieniek (Brand Director & Media), Nico Strässle (Managing Director), Lorenz Wahl (Elaborazione immagini), Ruben Assenberg van Eijsden (Video & Foto). Responsabile presso Brogleworks: Vanja Surber (responsabile di progetto), Fredi Schütz (COO).

Real21 si dedica alla promozione di reportage esteri approfonditi. Questi contributi di sponsorizzazione hanno anche lo scopo di permettere che "storie più silenziose ma non meno importanti" da tutto il mondo vengano raccontate e ascoltate.

Nella primavera del 2025, l'associazione assegnerà un totale di circa 23.000 franchi svizzeri a otto progetti giornalistici. I reportage saranno pubblicati su vari media svizzeri, tra cui Annabelle, L'agnello, NZZ di domenica, Bref - Media riformati e WoZ.

Tutti i rapporti sponsorizzati sono realizzati da giornaliste. Le loro ricerche le portano in Sudan, Ucraina, Afghanistan, Tanzania, Repubblica Dominicana, Grecia, Albania, Messico e Filippine, tra gli altri luoghi.

Il sostegno finanziario di Real21 copre i costi di viaggio e di ricerca e garantisce la pubblicazione dei rapporti. In questo modo, l'associazione intende contribuire a un esame approfondito e differenziato delle questioni globali. Il prossimo ciclo di richieste di finanziamento inizierà nell'autunno del 2025, con scadenza al 30 settembre.

La giuria di Real21 2025 è composta da David Signer (corrispondente della NZZ), Monika Bolliger (produttrice di Radio SRF), Karin Wenger (giornalista freelance), Martina Fehr (CEO Maz) e Marco Fähndrich (responsabile della comunicazione di Alliance Sud).

Con il roadshow, Electrolux vuole presentare i suoi prodotti di punta ai consumatori dei centri urbani e mostrare le tecnologie innovative in azione. La lavatrice walk-in funge da spazio di esperienza mobile e accattivante.

"Con il roadshow nazionale vogliamo raggiungere direttamente i consumatori ed entrare in contatto con loro. Le nostre tecnologie innovative si dimostrano al meglio sul posto, attraverso un'esperienza interattiva e divertente", spiega Roland Bienz, Direttore Marketing di Electrolux Svizzera. L'attivazione della comunicazione dal vivo si basa sulla campagna pubblicitaria con l'ambasciatore del marchio Marco Odermatt dei mesi precedenti.

Oltre alla presentazione della tecnologia, l'evento prevede anche una ruota della fortuna con premi per un totale di oltre 100.000 franchi svizzeri e un meet & greet con Marco Odermatt. Il roadshow farà tappa in un totale di sei città svizzere: Losanna, Zurigo, Winterthur, Basilea, Lucerna e, più recentemente, al Festival di lotta svizzera di Mollis alla fine di agosto 2025.

Sin dalla sua fondazione nel 1998, l'Igem si è impegnato a tutelare gli interessi dei media elettronici. 45 aziende sono state invitate alla 27a assemblea generale. I membri hanno confermato il presidente Stephan Küng di TWmedia e i precedenti membri del consiglio di amministrazione, che si sono tutti candidati alla rielezione.

Ampliamento del Comitato esecutivo

Con l'elezione di Mehmet Inan di 20 minuti il Consiglio di Amministrazione è stato ampliato di una persona. "Sono estremamente soddisfatto che così tanti manager siano coinvolti nel Consiglio di Amministrazione", afferma il Presidente di Igem Küng. "Questo non è affatto scontato e sottolinea l'importanza di Igem, soprattutto in tempi di cambiamento dei media".

Rinforzo attraverso 20 minuti

Con l'adesione di 20 minuti Igem continua a crescere e ora conta un totale di 45 membri. Stephan Küng è soddisfatto: "Igem dà un contributo significativo al mercato. Apprezziamo molto le nostre numerose aziende associate, fedeli e di lunga data. Allo stesso tempo, è un segnale forte il fatto che nuove aziende si uniscano a noi dopo più di 25 anni: questo conferma l'importanza di Igem per i media elettronici in Svizzera."

Impegno per il futuro dei media elettronici

Igem è attivamente a favore di opzioni pubblicitarie liberali per mantenere e rafforzare la diversità dei media elettronici in Svizzera. Stephan Küng sottolinea: "La digitalizzazione sta cambiando tutti i media elettronici, trasformandoli in media digitali. Questo comporta nuove sfide. Il nostro studio annuale Digimonitor fornisce trasparenza in questo senso ed è una base importante per lo sviluppo della strategia".

Il Consiglio di amministrazione di Igem è attualmente composto dal presidente Stephan Küng di TWmedia e dal vicepresidente Alexander Duphorn di Goldbach Media, nonché dagli altri membri del Consiglio di amministrazione Florian Wanner, CH Media, Frank Zelger, Admeira, Jonas Eliassen, Havas, Juliane Fankhauser-Merz, Weischer.Cinema Schweiz, Mehmet Inan, 20 Minuten, Raoul Gerber, Goldbach Group, Roger Baur, Ringier, Sandra Fehr, Nova Impact, Tarkan Özküp, CH Media e Xavier Reynaud, GroupM.

Nell'ambito del progetto "SRF 4.0", che 2024 è stato presentatoLa SRF ha introdotto questo cambiamento per adempiere al suo mandato di riduzione dei costi e trasformare ulteriormente il panorama dei media. Il nuovo formato prevede circa cinque minuti di informazioni sui "temi più importanti di politica, economia, cultura, sport, società e scienza", secondo un comunicato della SRF.

Florence Fischer e Claudio Spescha assumeranno la moderazione di "Tagesschau kompakt". A loro si aggiungono Sandra Büchi e Isabel Gajardo della redazione nazionale. Il corrispondente dalla Svizzera orientale Philipp Inauen e Andreas Kohli di "SRF Börse" completano il team. Kohli continuerà a lavorare per la "SRF Börse".

I quattro nuovi conduttori saranno visibili già nelle prossime settimane nei programmi collaterali di "Tagesschau" e nell'edizione tardiva di "Tagesschau". Succederanno a Pascal Schmitz, Roger Aebli, Monika Schoenenberger e Angélique Beldner. Pascal Schmitz assumerà il ruolo di conduttore di "Schweiz aktuell" nel marzo 2025 e Roger Aebli diventerà corrispondente televisivo a New York dall'estate 2025. Monika Schoenenberger è alla guida del programma principale "Tagesschau" dall'aprile 2025 e Angélique Beldner assumerà le funzioni editoriali nella redazione della SRF a partire dalla metà dell'anno. Beldner continuerà inoltre a presentare il programma "1 contro 100".

Peace Tea è stato lanciato per la prima volta in Nord America nel 2009 e, a quanto risulta, è molto popolare, soprattutto tra un pubblico giovane e attivo. La Svizzera è ora il primo mercato internazionale in cui il marchio è disponibile.

La nuova linea di prodotti combina il tè nero con la yerba mate, l'estratto di caffè verde e gli aromi naturali di frutta, e ogni gusto contiene 75 mg di caffeina. Con quattro gusti - Lively Lemon, Mighty Mango, Berry Boost e Punchy Peach - la bevanda è pensata per soddisfare le esigenze di un gruppo target attivo e attento alle tendenze.

Campagna multicanale di accompagnamento

Il lancio sul mercato sarà accompagnato da una campagna di marketing completa. Sono previste attivazioni di punti vendita nazionali, campagne online e sui social media, collaborazioni con influencer e campagne di campionamento mirate. Il lancio sarà completato da contenuti digitali e da una presenza accattivante nelle aree urbane. L'obiettivo è attirare l'attenzione di un gruppo target giovane e di tendenza, in particolare sulla nuova bevanda.

Un esclusivo evento di lancio il 22 maggio con partner locali della scena creativa e della moda promette anche diverse sorprese.

"Hella" sta per "extremely" o "hell of a lot" e quindi esprime con forza la versatile gamma di servizi dell'agenzia. Questo è visibile soprattutto sul sito sito web di nuova concezionecreato in stretta collaborazione con Mutoco. L'agenzia digitale di Berna ha costruito la potente base tecnica e ha dotato il sito web di prestazioni video notevolmente migliorate e di un moderno CMS, che dovrebbe migliorare significativamente la presentazione digitale del lavoro di Hella Studio. "I nostri casi sono ora presentati visivamente e in termini di contenuti nel modo in cui vogliamo che siano: spaziosi, dinamici e chiaramente strutturati", afferma Kasper Kobel, co-fondatore di Hella Studio.

La firma creativa di Hella

Il marchio digitale è stato sviluppato in stretta collaborazione tra Hella Studio e Mutoco. L'obiettivo era quello di rendere visibile la firma creativa del team Hella, soddisfacendo al contempo le elevate esigenze del gruppo target del settore marketing. Il risultato è un sito web vivace, personale e allo stesso tempo chiaro, che soddisfa gli standard internazionali in termini di design e prestazioni.

Ma non tutto l'aspetto è stato cambiato. Lo smiley Hella, ad esempio, rimane parte dell'identità dell'agenzia.

Lancio con un motivo esclusivo di cartoline

Il rilancio viene attivato con una cartolina che fa riferimento al rilancio con un ammiccamento. Il biglietto d'auguri scritto a mano viene inviato a un gruppo selezionato di circa 200 potenziali clienti, nuovi ed esistenti, e amici dell'agenzia.

Responsabile presso Hella Studio: Joëlle Lehmann (Direzione creativa), Kasper Kobel (Direzione artistica), Michelle Becht (Testo), Michèle Räz e Lars Luginbühl (Motion e Graphic Design). Codice di progettazione: Mutoco.

Secondo gli organizzatori, con 31 progetti presentati, il premio ha attirato un numero record di iscrizioni. I nove finalisti si sono presentati a oltre 160 ospiti provenienti dal mondo dell'economia, dell'amministrazione, dell'istruzione e della politica. L'attenzione si è concentrata su come la digitalizzazione possa avere successo nella pratica e su quali soluzioni stiano già avendo un impatto oggi.

"I vincitori delle categorie aziende, start-up e organizzazioni, così come il vincitore del premio del pubblico, hanno colpito per la loro digitalizzazione pratica, la qualità tecnica e la rilevanza sociale", si legge in un comunicato stampa sul premio.

Nella categoria "Azienda", Idip Solution di Sirnach è stata premiata per la sua piattaforma low-code Idip per la mappatura digitale dei processi industriali. Altri progetti nominati sono stati Kybun Joya con un sistema ERP sviluppato in proprio e Nägele-Capaul con una piattaforma IoT NC IoT.

Studyond di San Gallo ha vinto nella categoria "Start-up" con una piattaforma di matching supportata dall'intelligenza artificiale per aziende, università e studenti. Altri progetti nominati sono stati Flawa iQ e il suo kit di pronto soccorso intelligente e Oase Health Solution con la sua piattaforma cAirBot per il supporto alle cure.

Nella categoria "Organizzazioni", il vincitore è stato KVA Thurgau di Weinfelden. L'azienda gestisce un portale e-container per la pianificazione intelligente dei percorsi nella logistica dello smaltimento dei rifiuti. Altri progetti nominati sono stati quelli di Abraxas ("Abraxas Voting" - soluzione digitale a supporto delle elezioni e delle votazioni) e di Technischen Betriebe Wil (strumento di consulenza energetica "Deine Energie").

Il premio del pubblico è andato al team Abraxas.

Serata varia e ricca di spunti

Jacqueline Gasser-Beck, presidente del Parlamento della città di San Gallo e responsabile del Teaching Innovation Lab dell'Università di San Gallo, ha dato il via alla serata di premiazione. Nel suo discorso programmatico "La competenza nell'IA come fattore di successo", ha mostrato come una formazione continua mirata sia la base per una trasformazione digitale di successo.

La serata di gala, condotta da Daniela Lager, ha incluso emozionanti presentazioni di progetti, una votazione dal vivo e ha offerto anche molto spazio per il dialogo, l'ispirazione e nuovi contatti. La start-up Robonnement di Altstätten ha fornito un ulteriore accento digitale: ha messo a disposizione due robot di servizio che hanno assistito il personale nella distribuzione del dessert.

L'ultimo podcast sull'AI della Textakademie ha accolto questa volta due ospiti. Yariv Adan è stato co-sviluppatore di Google Assistant, Google Cloud e Google Lens, mentre Murièle Solange Bolay è co-organizzatrice dell'evento "L'intelligenza artificiale". "L'esperienza del futuro dell'umanità" - un evento parallelo ad Art Basel. È anche un'investitrice e fondatrice di MSB & Partners, dove ha lavorato come esperta di trasformazione e coach esecutivo per 18 anni. La discussione è stata moderata ancora una volta dal giornalista Christoph Soltmannowski.

Yariv Adan, oggi General Partner della società di venture capital Ellipsis di Zug, fa un paragone con gli albori dell'umanità quando si parla di intelligenza artificiale: "Al momento siamo come uomini delle caverne che hanno appena scoperto il fuoco e stanno cercando di immaginare cosa possono fare con esso". Il potenziale va ben oltre la nostra attuale comprensione e immaginazione".

Egli descrive come le interfacce vocali facilitino l'accesso alla tecnologia per tutti, indipendentemente dall'età, dal background o dalle competenze tecniche. "Improvvisamente tutti possono usarla: chi ha tre anni, chi ha 100 anni, chi è ricco, chi è povero. Indipendentemente dal fatto che siano esperti di tecnologia o meno".

Il futuro dell'esperienza umana: l'arte come laboratorio sociale

L'ex product manager di Google parteciperà come esperto alla "Future of Humanity Experience", co-organizzata da Murièle Solange Bolay. L'evento si propone come una piattaforma di dialogo interdisciplinare e riunisce rappresentanti dei settori dell'arte, dell'economia e della scienza, nonché futuristi e visionari. L'obiettivo comune: integrare la creatività nella vita quotidiana e nei processi decisionali e generare nuove prospettive per il futuro dell'umanità. "Abbiamo bisogno di liberare e riscoprire noi stessi. Le persone devono prendere coscienza del loro nuovo ruolo e scoprire il potenziale e le prospettive che si aprono nel nuovo mondo", afferma Bolay.