"Cappuccino" di Galaxus è lo spot più popolare del 2020

"Un cappuccino a letto" di Galaxus è lo spot più popolare tra gli utenti di YouTube in Svizzera. Tuttavia, il rivenditore online è presente con altri due spot nella top 10 della classifica annuale "YouTube Ads Leaderboard". Il secondo e terzo posto vanno a Svizzera Turismo con "Ich brauch Schweiz" e all'UFSP con "Jetzt nicht nachlassen".

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"Un cappuccino a letto" di Galaxus è lo spot più popolare tra gli utenti di YouTube in Svizzera. Tuttavia, il rivenditore online è presente con altri due spot nella top 10 della classifica annuale "YouTube Ads Leaderboard". Il secondo e terzo posto vanno a Svizzera Turismo con "Ich brauch Schweiz" e all'UFSP con "Jetzt nicht nachlassen".

Galaxus è in testa alla classifica del 2020 con racconti divertenti tratti dalla vita quotidiana: Due spot della serie sul cappuccino a letto alle prime luci dell'alba sono rappresentati nella classifica. Con la campagna pubblicitaria umoristica 2020, creata internamente, Galaxus esprime il claim "Noi abbiamo i prodotti, voi avete la vita" in modo autentico come sempre.

 

Tanta narrazione e illuminazione

Dennis Tietz, Strategic Partnerships Manager & Video Lead di Google Svizzera, commenta l'importanza di YouTube come piattaforma indispensabile per la comunicazione del marchio in Svizzera: "Oltre sei milioni di persone in Svizzera utilizzano YouTube ogni mese. Oggi YouTube svolge un ruolo sempre più importante nella vita quotidiana di molti svizzeri, soprattutto in tempi difficili come l'anno scorso. Allo stesso tempo, YouTube è diventato anche una piattaforma importante per gli inserzionisti e le agenzie per comunicare informazioni e messaggi di marca. Vorrei congratularmi con tutti i vincitori della YouTube Ads Leaderboard che sono riusciti a raggiungere i rispettivi gruppi target su YouTube attraverso diversi concetti creativi - e persino a indirizzarli o intrattenerli in modo creativo lo scorso anno."

Gli altri posti nella classifica di Svizzera 2020 includono Svizzera Turismo con il 2° posto, l'UFSP tre volte con il 3°, il 7° e il 9° posto, Galaxus altre due volte con il 4° e il 6° posto, Fiat con il 5° posto, Frankly con l'8° posto e Denner con il 10° posto.

I 10 migliori spot pubblicitari su YouTube in Svizzera

1. galaxus - Un cappuccino a letto - spot televisivo galaxus

 

2. MySwitzerland - Ho bisogno della Svizzera.

 

3 BAG OFSP UFSP - Non mollate adesso.

 

4 Galaxus - Grazie! - Spot televisivo Galaxus (versione estesa)

 

5 Fiat - La nuova Fiat 500 la Prima | All-in con Leonardo DiCaprio

 

6 Galaxus - Chi prima arriva meglio alloggia - Spot televisivo Galaxus

 

7° BORSA OFSP UFSP - Nuovo Coronavirus - Isolamento

 

8 Francamente. - Non lasciate che un canguro qualsiasi tocchi il vostro piano pensionistico privato.

 

9. SACCHETTO DISP UFSP - Insieme - BAG Coronavirus

 

10 Denner - La strega - Taglio del regista

 

La classifica dei video promozionali più popolari su YouTube, il "Classifica degli annunci di YouTube"Il risultato è determinato da un algoritmo che tiene conto delle visualizzazioni a pagamento e organiche in Svizzera, nonché del coinvolgimento del pubblico. A tal fine, vengono presi in considerazione i video caricati e visualizzati in Svizzera. YouTube pubblica ogni trimestre i video promozionali più popolari della Svizzera su Pensare con Google.

Teil.ch dà a Fundus un nuovo look per il suo 100° anniversario

Nel 2021 Fundus Treuhand festeggia i 100 anni della sua storia aziendale. L’agenzia zurighese Teil.ch ha ideato un’immagine coordinata al passo con i tempi, proprio in occasione dell’anniversario.

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L'identità del marchio Fundus, ormai avanti con gli anni, è stata sottoposta a un completo rebranding. Oltre a sviluppare il nuovo logo e l'intero corporate design, Teil.ch ha implementato gli strumenti di comunicazione online e offline.

Il nuovo sito web responsive offre una guida più chiara all'utente, in modo che i visitatori del sito possano orientarsi rapidamente. È stata sviluppata una timeline con testi, immagini e colonne sonore per dare vita alla storia dell'azienda. Un sito web per le offerte di lavoro di nuova concezione è destinato a sostenere il reclutamento di membri qualificati del team. Altri prodotti sono attualmente in fase di implementazione, tra cui il nuovo rapporto annuale.

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Responsabile del fondo: Christian Brunner, Doris Valsangiacomo, Markus Holliger, Roberto Colacicco (Comitato esecutivo). Responsabile presso Teil.ch: Alain Zeiter (consulenza), Martin Zeiter (direzione creativa), Tina Eggimann, Monika Pfister (creazione), Patricia Glauser (web); Markus Lamprecht (fotografia); Christoph Kohler (Widmer Kohler, testo).

Nelle reti professionali, c'è il desiderio di una maggiore individualità

Digitalizzazione, lavoro da casa, flessibilità e cambiamento dei valori: la pandemia è un catalizzatore di cambiamenti nella vita lavorativa. Nel mondo del lavoro, la comunicazione è cambiata tanto quanto i luoghi di lavoro e le reti. Come dimostra uno studio di Xing, si desidera maggiore spazio per la comunicazione personale.

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Nel mondo del lavoro la comunicazione è più digitale, ma anche più personale, selettiva e diretta. Mai come oggi esistono podcast, spazi virtuali di scambio e chat digitali. "Ispirare il dialogo con gli altri, essere percepiti e apprezzati come individui, poter essere autentici e comunicare ad altezza d'uomo sono i desideri attuali delle persone nel mondo del lavoro moderno, ma anche nelle reti professionali", afferma Sabrina Zeplin, amministratore delegato di Xing. Lo dimostra anche lo studio della rete, che ha chiesto ai suoi membri il loro comportamento comunicativo personale e i loro desideri nelle reti sociali professionali.

 

Si desidera più spazio per la comunicazione personale

Il crescente desiderio di maggiore individualità si riflette anche nel comportamento comunicativo dei membri. Alla domanda sulle loro preferenze di comunicazione, 8 su 10 dei membri di Xing intervistati dicono di sentirsi più a loro agio in spazi di comunicazione piccoli e protetti o nel dialogo individuale. Tra coloro che si sentono più a proprio agio negli spazi protetti, circa la metà afferma che vorrebbe comunicare più attivamente nelle reti professionali se ci fosse più spazio per la comunicazione individuale.

Allo stesso tempo, il 67% degli intervistati ritiene che le persone più brave a presentarsi particolarmente bene abbiano maggiori probabilità di ottenere un posto nelle reti professionali. Solo il 27% ritiene che la competenza professionale sia determinante.

"Il mondo del lavoro tradizionale continua a promuovere il conformismo invece dell'individualità e della diversità. I social network spesso si aggiungono a questa situazione quando rafforzano la pura autopromozione e l'applauso non riflessivo all'interno di bolle di filtraggio. Questo scoraggia tutti coloro che sono interessati a uno scambio autentico e a una conversazione genuina dal diventare attivi", è convinta Sabrina Zeplin. "Prendiamo molto sul serio i desideri dei nostri membri e stiamo già lavorando allo sviluppo di nuove soluzioni che in futuro offriranno più spazio alla comunicazione individuale".

 

La rilevanza individuale conta

Alla domanda sui loro desideri e necessità, le proposte di lavoro pertinenti - anche per chi non sta cercando - sono in cima alla lista dei desideri per il 56% dei membri, seguite dal desiderio di suggerimenti da parte di aziende che si adattano al proprio profilo (53%) e dall'interesse per persone e contatti interessanti (51%). Il 45% dei membri della rete professionale desidera contenuti di notizie qualitativamente rilevanti.

Il denominatore comune è la rilevanza individuale di ciascun membro. Le reti sociali professionali diventano così luoghi di scambio, di espressione di sé e di presentazione autentica dei membri. Per questo motivo Xing sta lavorando per fornire ai suoi membri esattamente quelle offerte di contenuti, suggerimenti di contatti o consigli su lavori o eventi che li aiuteranno ad andare avanti in quel particolare momento. I membri devono poter beneficiare di uno scambio autentico e arricchente con la loro rete.

Per il Lo studio ha la rete professionale Xing ha condotto un sondaggio con circa 1.000 membri di Xing in Germania, Austria e Svizzera tedesca nel settembre 2020. 

Roger Köppel diventa presidente del Consiglio di amministrazione di Weltwoche Verlags AG

Il caporedattore della Weltwoche Roger Köppel è ora anche presidente del consiglio di amministrazione della casa editrice. Finora, il Consigliere nazionale SVP era membro del Consiglio di amministrazione. Rolf Bollmann e Urs Paul Engeler sono i nuovi membri del consiglio di amministrazione.

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Il cambiamento nel consiglio di amministrazione della Weltwoche è stato iscritto nel registro delle imprese di Zurigo. La questione del personale è stata riportata venerdì dal Piccolo rapporto.

I due nuovi membri del consiglio di amministrazione sono noti e ben inseriti nel settore dei media. Bollmann è stato cofondatore del quotidiano per pendolari 20 Minuten e ha fatto parte del consiglio di amministrazione della casa editrice Tamedia e della Basler Zeitungshaus AG. Engeler è un giornalista e fino al 2013 è stato redattore della casa editrice federale Weltwoche. (SDA)

IAB, LSA e SWA hanno fondato la "Digital Ad Trust Switzerland".

Le tre associazioni IAB, SWA e LSA si impegnano a favore di una maggiore trasparenza e sicurezza nel mercato digitale e, a tal fine, fondano una nuova associazione. A partire da quest’anno, «Digital Ad Trust Switzerland» certificherà l’inventario pubblicitario digitale degli editori con inventario svizzero. Agenzie di marketing come Audienzz, Goldbach e Ringier Advertising hanno già confermato la loro partecipazione.

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Gli inserzionisti di tutto il mondo investono sempre più denaro pubblicitario nei canali digitali. In questo processo, clienti, agenzie, editori e marketer stanno affrontando una serie di sfide lungo la catena del valore digitale, come hanno scritto le associazioni in un comunicato di venerdì.

Per questo motivo, due anni fa l'Associazione IAB Svizzera e l'Associazione svizzera dei pubblicitari SWA hanno lanciato la cosiddetta "iniziativa di trasparenza" per la Svizzera. Nell'ambito di questa iniziativa, finora sono state realizzate diverse misure (Werbewoche.ch). Tra questi, la divulgazione dei valori di visibilità e del traffico indesiderato (ad fraud), un rapporto sulla sicurezza del marchio e la pubblicazione di white paper. Anche l'associazione di agenzie Swiss Leading Agencies LSA sostiene questa iniziativa da un anno.

Ora le tre associazioni hanno lanciato all'inizio di febbraio l'associazione "Digital Ad Trust Switzerland", dando all'iniziativa comune per la trasparenza un nuovo nome e una propria forma giuridica. Digital Ad Trust Switzerland intende garantire maggiore trasparenza e sicurezza nella pubblicità digitale. Secondo le associazioni, quest'anno gli editori con inventario svizzero avranno la possibilità di certificare il proprio inventario pubblicitario con il nuovo marchio "Digital Ad Trust". Tali editori certificati garantiranno ai loro clienti e alle agenzie un inventario di alta qualità e massima sicurezza.

Marketer come Audienzz, Goldbach e Ringier Advertising hanno già confermato la loro partecipazione. Il marchio è aperto a tutti gli editori con traffico svizzero e può essere acquisito per le aree di visibilità, ad fraud, brand safety e user experience.

Il primo presidente di Digital Ad Trust è Roland Ehrler, direttore della SWA. Due rappresentanti di ciascuna delle tre associazioni fanno parte del consiglio di amministrazione: Catherine Purgly (LSA), Beat Krebs (LSA), Urs Flückiger (IAB), Roger Baur (IAB) e Roger Harlacher (SWA).

Iniziativa ComImpact: l'industria della comunicazione ha bisogno di maggiori competenze tecnologiche

Per sostenere il settore della comunicazione nel processo di digitalizzazione, l’associazione ComImpact, di recente costituzione, sta creando una rete di esperti, organizza un convegno annuale e sviluppa offerte formative. I promotori sono Farner Consulting, HWZ, Media Focus, La Mobiliar e Webrepublic, affiancati dalle associazioni di categoria IAB, LSA e SWA.

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Il consiglio di amministrazione di ComImpact: Daniel Jörg, Andreas Jäggi, Tobias Zehnder, Alice Chalupny, Cyril Meier e Ueli Weber (in alto da sinistra a destra).

"CommTech" significa che le organizzazioni utilizzano strumenti, tecniche e dati digitali per costruire e sviluppare le loro relazioni con tutti i gruppi di dialogo. Ciò consente, tra l'altro, un ampio controllo dell'uso e dell'impatto e quindi un nuovo livello di efficienza. Nella letteratura specialistica e nell'insegnamento questo è stato richiesto per decenni con la parola d'ordine "comunicazione integrata"; solo ora, tuttavia, tali richieste sono realizzabili e controllabili attraverso gli strumenti quantificabili e flessibili della digitalizzazione accelerata.

Giovedì, l'associazione ComImpact è stata lanciata dal consiglio direttivo fondatore. "L'iniziativa vuole contribuire a plasmare la cooperazione tra marketing e comunicazione in modo contemporaneo", ha dichiarato Cyril Meier, presidente fondatore di ComImpact, in un comunicato stampa. "In particolare, l'ambiente, gli obiettivi e gli strumenti nella loro crescente complessità richiedono competenze CommTech ben fondate". L'associazione si propone come una piattaforma di rete per i dipartimenti di marketing e comunicazione di aziende innovative, agenzie con competenze digitali e fornitori di servizi di comunicazione di ogni tipo.

Le prime attività dell'associazione comprendono la preparazione del simposio "Key Competence CommTech" il 10 giugno 2021 e un programma di eventi serali per i professionisti. Le informazioni sulle attività dell'associazione sono attualmente disponibili nella sezione Sito web.

Il consiglio di fondazione di ComImpact:

  • Alice Chalupny (Mobiliare)
  • Andreas Jäggi (Responsabile di progetto)
  • Daniel Jörg (Farner Consulting)
  • Cyril Meier (HWZ)
  • Ueli Weber (Media Focus)
  • Tobias Zehnder (Webrepublic)

Tagi, Berner Zeitung e Bund lanciano la newsletter in streaming "Watch It

La nuova newsletter «Watch It» del Tages-Anzeiger, della Berner Zeitung e del Bund vuole fungere da guida per tutti coloro che, di fronte alla grande abbondanza di contenuti nella giungla dello streaming, non riescono più a orientarsi.

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Netflix e Co. utilizzano un algoritmo per mostrare agli utenti ciò che presumibilmente vogliono guardare. Ma c'è molto di più. Ma spesso è difficile cogliere questi contenuti. La redazione cultura di Tamedia vuole porre rimedio a questa situazione e presenta ogni mese una selezione curata di serie e film che possono essere visti in Svizzera in streaming online. Ai lettori del Tages-Anzeiger, della Berner Zeitung e del Bund viene offerta l'opportunità di esprimere la propria valutazione personale.

Le migliori anteprime di Netflix, Apple, Amazon, Disney+, Sky, Mubi e dei provider svizzeri come Play Suisse, nonché altre raccomandazioni, ad esempio sui classici, sono presentate dal redattore culturale Pascal Blum nella nuova newsletter "Watch It". Presenta inoltre i preferiti della redazione in streaming e il vincitore del voto degli utenti. La newsletter può essere sottoscritta gratuitamente sui siti di informazione dei tre giornali.

Monitoraggio di Wikipedia: identificare tempestivamente le critiche denigratorie nei confronti dell'azienda.

La maggior parte delle aziende ha riconosciuto l'importanza delle voci su Wikipedia, che si tratti dell'azienda, dei suoi marchi o del suo management. Chi è arrivato all'articolo dovrebbe tenerlo costantemente sotto controllo. Gli esperti di Wikipedia di Aufgesang e Sucomo spiegano perché il monitoraggio è importante e come le aziende possono procedere al meglio.

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"Un articolo di Wikipedia non è mai completo: Gli autori possono apportare modifiche o aggiungere informazioni in qualsiasi momento, in modo anonimo", spiega Peter Montag, esperto di Wikipedia presso Aufgesang. La situazione si complica quando le persone ostili all'azienda vedono nell'apertura di Wikipedia un'opportunità di critica offensiva". È urgente un monitoraggio per riconoscere tempestivamente le affermazioni non obiettive".

"Le grandi aziende preferiscono delegare il compito al loro dipartimento di PR, che si occupa anche di una correzione immediata se necessario", aggiunge Markus Franz, amministratore delegato di Sucomo. Tuttavia, questo comporta dei pericoli perché trattano Wikipedia come uno dei tanti canali, anche se l'enciclopedia funziona in modo molto diverso da Facebook e Co. "Un fornitore di servizi di Wikipedia che ha familiarità con la comunità può valutare in modo affidabile le modifiche e reagire più rapidamente ai contenuti problematici. Si tratta di un'opzione particolarmente sensata quando sono coinvolti un gran numero di articoli e diverse lingue, come nel caso delle aziende".

 

Suggerimento: monitoraggio di Wikipedia per Outlook

Con un "Lista di controllo" è possibile impostare una notifica quando ci sono modifiche agli articoli selezionabili individualmente. Per creare una lista di monitoraggio, è necessario innanzitutto registrarsi a Wikipedia. Chi non apporta modifiche ai contenuti può scegliere qualsiasi nome utente per il proprio account di monitoraggio. Se un articolo viene richiamato, può essere aggiunto alla lista di controllo cliccando sulla stella in alto a destra e rimosso allo stesso modo. Una volta aggiunti tutti gli articoli rilevanti, l'elenco di monitoraggio può essere importato in Outlook come feed di notizie. Un link a sinistra nella barra di navigazione verticale conduce all'indirizzo web corrispondente.

La visualizzazione delle modifiche agli articoli è limitata a un periodo di 30 giorni per impostazione predefinita. Una caratteristica pratica è la presenza di note sui nuovi contributi nelle pagine di discussione degli articoli; inoltre, l'elenco può essere formattato per nascondere piccole modifiche e bot. La watch list è un supporto utile che accelera notevolmente il processo di ricerca delle modifiche, ma non sostituisce la revisione e la valutazione dei contenuti.

Aufgesang ha un guida gratuita che offre consulenza e supporto su tutte le questioni riguardanti Wikipedia.

Più marchi registrati nel 2020: Malhotra davanti a Novartis, Suebi e Nestlé

Nel 2020 in Svizzera sono stati registrati circa l'8% di marchi in più rispetto all'anno precedente. Questo è quanto emerge da un'analisi della Handelszeitung.

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Tre quarti delle registrazioni provengono da aziende con sede in Svizzera, secondo i dati dell'Ufficio per l'ambiente. Handelszeitung scrive. Seguono le aziende statunitensi (7,6%), tedesche (4,3%) e britanniche (2,0%).

Come nell'anno precedente, l'azienda con il maggior numero di domande di marchio è stata la S. Malhotra & Co. di Sandheep Malhotra, con sede a Baar. L'azienda è stata responsabile di ben 526 domande di marchio nel 2020, l'84% in più rispetto all'anno precedente. Seguono l'azienda farmaceutica Novartis (423; aumento del 69%) e la londinese Suebi Ltd (155; aumento del 216%), sostenuta da un legale svizzero. L'unica azienda della top ten in calo è Migros (75; -31%).

"Upstream" di Toyota è lo spot più efficace del Super Bowl LV

Un'analisi di Unruly sul Super Bowl mostra che la campagna «Upstream» di Toyota è lo spot più efficace del Super Bowl LV. Lo spot pubblicitario si colloca davanti a quelli di Jeep, Bass Pro Shops e M&Ms nella classifica di quest'anno dei migliori spot del Super Bowl stilata dall'azienda specializzata in tecnologia pubblicitaria video.

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La ricerca di Unruly ha rilevato che la pubblicità di Toyota con la paralimpica Jessica Long è stata la migliore campagna pubblicitaria del Super Bowl di quest'anno. Lo spot ha evocato emozioni intense negli spettatori con una frequenza eccezionale e ha avuto un impatto notevolmente positivo sul marchio e sulle metriche di performance.

L'azienda, che fa parte di Tremor International, ha misurato le reazioni dei consumatori a tutte le principali pubblicità del Super Bowl LV utilizzando il suo strumento di verifica dei contenuti UnrulyEQ e le ha poi valutate utilizzando il punteggio "UnrulyEQ". Secondo Unruly, la metrica combinata descrive la capacità di una campagna di coinvolgere i consumatori e di influenzare KPI chiave come la preferenza per il marchio e l'intenzione di acquisto.

 

Toyota è la più emozionale

Quattro dei 44 spot testati hanno ottenuto un punteggio eccezionale di 8,1 sulla scala dei 10 punti. Tuttavia, la pole position è andata al marchio automobilistico Toyota, il cui spot di un minuto ha generato più coinvolgimento emotivo di qualsiasi altro spot del Super Bowl di quest'anno.

"The Middle", l'appello di Jeep all'unità nazionale con Bruce Springsteen, e l'omaggio di Bass Pro Shop alla natura, "Get Back To Nature", si sono classificati al secondo posto. Entrambi gli spot hanno suscitato emozioni intense nel 60% degli spettatori. La pubblicità di M&Ms "Come Together" e quella della NFL "As One" si sono classificate al quarto e quinto posto.

Altri marchi presenti nella top 10 della classifica sono Doritos, DoorDash, Anheuser-Busch e Cadillac. Le pubblicità di Amazon, Bud Light e Pringles non sono entrate nella top ten.

 

Punti generalmente valutati positivamente

Gli spot del Super Bowl di quest'anno sono stati accolti complessivamente in modo molto positivo. Hanno ottenuto un punteggio medio UnrulyEQ di 7,4, quasi tre punti in più rispetto al 2020. (Werbewoche.ch). Gli spot hanno inoltre generato reazioni emotive intense con una frequenza del 53% superiore rispetto all'anno precedente.

La Top 10 degli spot del Super Bowl Gli spot più efficaci del Super Bowl LV in sintesi 
Classifica Marchio Campagna Punteggio UnrulyEQ (da 0 a 10) Intensità del coinvolgimento emotivo (%)
1 Toyota "A monte" 8.1 63%
2 Jeep "La via di mezzo" 8.1 60%
2 Bass Pro Shops "Tornare alla natura" 8.1 60%
4 M&Ms "Venite insieme" 8.1 55%
5 NFL "Come uno" 8 61%
6 Doritos "#FlatMatthew" 8 54%
7 DoorDash "Il quartiere 7.9 56%
8 Anheuser-Busch "Prendiamo una birra" 7.8 51%
8 Remy Cointreau "Lettera d'amore" 7.8 51%
10 Fiverr "L'opportunità bussa" 7.8 50%
10 Cadillac "Mani di forbice libere" 7.8 50%
Standard USA 5 32%
Fonte: Irregolare

Lo spot Toyota racconta la storia dell'atleta del Team Toyota Jessica Long, che inizia con la sua adozione da parte di una coppia americana da un orfanotrofio russo. Il video è arrivato al primo posto della classifica: secondo Unruly, circa il 63% degli spettatori ha avuto una reazione emotiva intensa al contenuto. Questo fa di "Upstream" il più stimolante di tutti gli spot del Super Bowl testati. Ha anche creato intensi sentimenti di gioia, sorpresa e stupore.

Queste intense reazioni emotive hanno un impatto significativo sulle metriche del marchio. Insieme a Doritos, Toyota è stata la marca che più ha suscitato nei consumatori il desiderio di saperne di più (70%). Anche la preferenza per il marchio (66%) e l'intenzione di acquisto (66%) sono ben al di sopra della norma statunitense.

 

Le pubblicità "Legends" di Bud Light e "It Wasn't Me" di Cheetos sono state quelle che più hanno fatto ridere. Il 17% degli spettatori, più di quattro volte la norma, ha trovato il contenuto divertente.

 

"Il Super Bowl di quest'anno è stato un vero e proprio spettacolo pirotecnico", spiega Sebastian Buss, Insight & Solutions Director Germany di Unruly. "Il numero di persone che hanno provato emozioni intense è stato superiore a quello dei cinque precedenti Super Bowl che abbiamo testato. Anche le metriche di performance e di brand sono state di gran lunga superiori a quelle mai viste prima al Super Bowl".

"È davvero interessante dare un'occhiata più da vicino alle pubblicità che sono arrivate in cima alla nostra classifica", aggiunge Jens Oberbeck, Managing Director DACH di Unruly. "Mentre molte campagne sono caratterizzate da celebrità che cercano di farci ridere, alcuni dei primi classificati si sono discostati notevolmente da questa formula collaudata. Si sono invece concentrati su grandi emozioni e storie che catturano lo Zeitgeist, come il superamento di ostacoli insieme, l'esperienza della libertà e della natura e il bene reciproco. La pubblicità di Toyota, ad esempio, è incentrata sul legame tra madre e figlio, inserito nel percorso di vita di un atleta che lotta per il successo. Allo stesso modo, Bass Pro Shops evita le sponsorizzazioni delle celebrità e si concentra su immagini epiche di avventure all'aria aperta. Tutte cose che ci muovono in questi tempi incerti, caratterizzati da nuove sfide e grandi restrizioni".

 

Gli spot della top 10

 

Per il Studio Unruly ha analizzato le risposte emotive di 3.657 consumatori statunitensi a 44 spot pubblicitari andati in onda durante il Super Bowl LV. Lo strumento di misurazione dei contenuti "UnrulyEQ" è stato utilizzato per aiutare gli inserzionisti a massimizzare l'impatto dei loro contenuti video su più schermi.I risultati sono stati poi confrontati con il database Unruly di migliaia di video pubblicitari testati. 

L'Unruly EQ Score è una metrica combinata che sintetizza il coinvolgimento emotivo (la percentuale di persone che provano un'emozione intensa), l'impatto del marchio (la percentuale di persone che hanno migliorato la loro opinione del marchio) e il potenziale di acquisto (la percentuale di persone che intendono acquistare il prodotto). Le pubblicità che hanno ottenuto lo stesso punteggio UnrulyEQ sono state classificate anche in base all'intensità del coinvolgimento emotivo misurato. Il punteggio medio di UnrulyEQ è 5,0.  

Il Forum svizzero di marketing e Standing Ovation proseguono la collaborazione

Insieme verso nuove idee. Swiss Marketing Forum e Standing Ovation pianificano e realizzano congiuntamente il Marketing Tag e il Sales Power nel 2021.

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Il Marketing Day 2021 si svolgerà in forma ibrida il 29 giugno. (Immagine d'archivio: Marketing Day 19)

Il 19 maggio 2021, la conferenza commerciale Sales Power si terrà in forma digitale. Il Marketing Day si terrà per la prima volta a Zurigo il 29 giugno 2021. Con un nuovo concetto, in forma ibrida e come evento principale nella Kongresshaus recentemente rinnovata. La conferenza Sales Power in formato live seguirà nell'autunno 2021. I tre eventi sono pianificati e realizzati dallo Swiss Marketing Forum in collaborazione con Standing Ovation. I partner tornano insieme alla linea di partenza dopo la pausa di due anni del progetto creativo di Standing Ovation e la pausa dell'evento dovuta a Corona.

 

Nuove sfide

"Non vediamo l'ora di rinnovare la collaborazione e di affrontare le nuove sfide legate al formato ibrido dell'evento", afferma Michael Dancsecs, partner di Standing Ovation. Anche Uwe Tännler, presidente dello Swiss Marketing Forum, apprezza il collaudato lavoro di squadra per gli eventi futuri: "La base comune della nostra collaborazione, sempre orientata al futuro, è costituita dai valori della partnership e della trasparenza."

Standing Ovation guiderà lo sviluppo strategico e concettuale delle due piattaforme di eventi e sarà responsabile della loro implementazione.

Standing Ovation ha già sviluppato, progettato e realizzato lo Swiss Marketing Day tra il 2005 e il 2016. In seguito alla riorganizzazione e al rebranding di Standing Ovation, gli eventi Marketing Tag e Sales Power della nuova organizzazione ombrello Swiss Marketing Forum si sono presentati per la prima volta nel 2017 con un nuovo look.

I marketer svizzeri sono pronti per l'era dell'AI?

Il marketing di massa è morto, perché la personalizzazione di massa tramite l’intelligenza artificiale lo ha reso obsoleto. Tuttavia, secondo Xavier Chabanne di Oracle, solo pochi professionisti del marketing hanno preparato le proprie organizzazioni a offrire esperienze personalizzate ai clienti su larga scala nell’era dell’IA. Ciò vale in particolare per la Svizzera.

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Il motivo è duplice. In primo luogo, la paura pervasiva e crescente della protezione dei dati. Secondo un rapporto di PwC, i consumatori svizzeri sono più preoccupati della sicurezza e della privacy dei dati rispetto a quelli del resto del mondo. In secondo luogo, l'utilizzo dell'IA per le soluzioni di marketing richiede una strategia di dati standardizzata. Questi ostacoli non sono insormontabili e alcune aziende svizzere come Swisscom e Nestlé Dolce Gusto sono all'avanguardia nell'implementazione di soluzioni di marketing di successo.

 

Una relazione più forte, un bisogno maggiore

In questo contesto, l'esperienza digitale del cliente non è mai stata così importante come oggi. I clienti e i committenti si stanno abituando alla comodità e all'immediatezza dei servizi digitali. A loro volta, le aziende generano ricavi ricorrenti e prevedibili. I modelli di abbonamento possono portare a relazioni più profonde e durature con i clienti, ma richiedono un impegno maggiore. Un servizio deve cambiare e migliorare costantemente per rimanere rilevante per i clienti.

Se volete competere nel settore della gestione delle relazioni con i clienti, dovete offrire una coinvolgente esperienza one-to-one ai clienti, personalizzata, agile e veloce, nonostante la mancanza di interazione faccia a faccia. Dovete essere ambiziosi, sia che si tratti di fornire chatbot guidati dall'intelligenza artificiale con una profonda comprensione del cliente, sia che si tratti di una visione integrata dei dati che consenta ai consulenti di rispondere a ogni richiesta.

Tuttavia, i sistemi tradizionali per i clienti sono troppo spesso organizzati in silos. Non dispongono di un processo intelligente che guidi il cliente attraverso il suo percorso e garantisca che riceva un risultato pertinente e soddisfacente in ogni fase.

 

Grandi dati per un'esperienza davvero personalizzata

I marchi di successo sono quelli che raccolgono informazioni a ogni interazione e conoscono a fondo i propri clienti per poter comunicare con loro in modo personale. Questo è il cuore della trasformazione e viene classificato come "economia dell'esperienza". Per trarre vantaggio da questa nuova realtà, le piattaforme standardizzate di customer intelligence possono essere d'aiuto.

Acquisendo istantaneamente i dati di marketing, vendita e assistenza online e offline, applicando algoritmi di apprendimento automatico a questi dati in tempo reale e presentando quindi l'offerta giusta a ogni singolo cliente, i fornitori possono non solo rendere i loro clienti più felici e fedeli, ma anche posizionare la loro attività in modo più redditizio.

 

La grande sfida: la protezione dei dati

La sicurezza dei dati ha un impatto enorme sulla fiducia dei clienti. Le organizzazioni devono assicurarsi di disporre dei giusti protocolli di sicurezza man mano che ampliano l'uso dei dati dei clienti. Poiché le minacce informatiche diventano sempre più sofisticate, la sicurezza deve essere una priorità costante in tutte le aree dell'organizzazione. Con la giusta tecnologia, i dati di prima parte possono essere collegati a quelli di terze parti, ad esempio quelli del marketplace Oracle, nel rigoroso rispetto di tutte le normative nazionali e internazionali. A loro volta, le aziende possono offrire esperienze senza soluzione di continuità e iper-personalizzazione, requisiti indispensabili per sopravvivere nell'economia dell'esperienza.

 

Se si ha sotto controllo il back office, si vince anche sul fronte

Il cliente è un individuo le cui esigenze cambiano quotidianamente. Come può un servizio o un'azienda cambiare con loro? In primo luogo, è necessaria una visione olistica del cliente e dell'azienda stessa.

Non esiste una soluzione unica per tutti. Tuttavia, le aziende dovrebbero puntare a un'infrastruttura completamente integrata e intelligente. Un'infrastruttura che colleghi il front office e il back office attraverso un'unica piattaforma di dati in rete. L'obiettivo deve essere sempre quello di supportare gli account manager e gli sviluppatori in modo che possano prendere decisioni più rapide e mirate.

Una volta, in un passato non troppo lontano, le funzioni di back office erano di scarsa importanza per i responsabili della customer experience. La necessità di recuperare rapidamente i dati tecnici dei clienti ha cambiato le cose. Tuttavia, molte organizzazioni sono ancora ferme al passato. Hanno sistemi separati per il front-office e il back-office che non possono essere collegati senza una costosa integrazione da parte di terzi. Di conseguenza, non possono gestire l'inventario, le catene di fornitura o il servizio in base alle esigenze dei clienti.

Una soluzione unificata, invece, è in grado di acquisire e analizzare i dati di interazione con i clienti sia dal front office che dal back office. Questo aiuta i fornitori di servizi a comprendere meglio l'evoluzione del comportamento e delle preferenze di acquisto. In questo modo, possono introdurre rapidamente nuove offerte e prodotti e creare un servizio personalizzabile che delizi i clienti.

Questo livello di dati integrato costituisce anche la base per sistemi automatizzati intelligenti e supportati dall'intelligenza artificiale, in grado di adattarsi in modo rapido e intelligente alle esigenze e alle richieste dei clienti. Questo riduce al minimo la complessità della gestione dei clienti, riduce gli errori umani e permette ai dipendenti di concentrarsi su ciò che è veramente importante: il servizio effettivo ai clienti.

Tra i casi di successo in Svizzera figurano Swisscom, Nestlé Dolce Gusto e Bata. Swisscom ha intrapreso un percorso di trasformazione digitale per garantire, tra l'altro, di poter continuare a fornire il miglior servizio ai propri clienti indipendentemente dalla loro ubicazione. Per rendere questo possibile, sta collaborando con Oracle per fornire le piattaforme giuste a supporto del miglior servizio possibile per i suoi clienti.

In Svizzera, Nestlé Dolce Gusto utilizza l'applicazione di email marketing basata sul cloud di Oracle per raggiungere, adattare e fare cross-selling ai consumatori di tutto il mondo. Nescafé Dolce Gusto è consapevole che non si tratta solo di lanciare campagne, ma di fissare obiettivi e migliorare la rilevanza dei messaggi. La tecnologia va ben oltre il semplice invio di e-mail e fornisce un eccellente dashboarding per raggiungere questo obiettivo. Ora un terzo dei ricavi dell'e-commerce del marchio proviene da lead abilitati da questa tecnologia.

Un altro esempio è il rivenditore internazionale di calzature Bata, che serve ogni giorno più di un milione di clienti in 5.500 negozi in 70 Paesi. Il rivenditore sta implementando una tecnologia specifica per la vendita al dettaglio in tutto il mondo per offrire un'esperienza di acquisto più coerente e soddisfacente, con una migliore comprensione delle preferenze e della domanda dei clienti a livello di negozio, regione e paese.

Nestlé ha implementato una piattaforma di assistenza clienti multicanale basata sul cloud per il suo marchio Special.T. Questa soluzione cloud è personalizzata per l'uso nei servizi ai clienti e consente all'azienda di integrare vari aspetti dei dati dei clienti: Chat, portale clienti, knowledge base e social media listening. Questi aspetti sono ora altamente integrati e collegati in rete. Oggi è importante che i clienti ricevano tutto rapidamente e, se possibile, in forma digitale.

Le aziende svizzere si stanno muovendo nella giusta direzione. Le piattaforme di customer intelligence che lavorano con l'apprendimento automatico e l'IA non sono solo gli ultimi strumenti che i marketer possono utilizzare per segmentare i mercati, automatizzare le campagne o qualificare e convertire i lead. Offrono esattamente l'infrastruttura di cui i marchi hanno bisogno per assicurarsi un vantaggio competitivo a lungo termine.

 

Superare la complessità del cliente

Nell'economia odierna, per le organizzazioni è più facile e più efficace pagare per l'accesso ai servizi piuttosto che costruire e mantenere l'infrastruttura per erogarli. Tuttavia, i fornitori di servizi non possono dare nulla per scontato. Lo spazio degli abbonamenti e degli "as-a-service" non è mai stato così competitivo e diventa sempre più difficile distinguersi dalla massa. Ecco perché tutte le aziende che operano o stanno passando a un modello basato su abbonamento hanno bisogno di una cosa: un'infrastruttura standardizzata.

* Xavier Chabanne è responsabile delle applicazioni di Oracle Svizzera.

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