Windel quitte l'entreprise d'un commun accord et se consacrera à de nouvelles tâches. Comme l'indique Media Focus dans un communiqué, de nombreux projets ont permis de passer au crible le marché publicitaire en Suisse et de rendre les clients transparents. Un règlement de la succession est en cours de planification et sera communiqué en temps voulu.

Selon cette étude, une mauvaise gestion serait une raison de démissionner pour la plupart des personnes interrogées (28 %). Presque autant de professionnels des RP quitteraient leur emploi actuel s'il y avait une meilleure offre d'un autre employeur (27 %). Un sur quatre indique qu'il démissionnerait en raison d'un manque de défis ou d'un travail insatisfaisant (respectivement 25 et 23 %), un sur cinq en raison d'une culture de travail conservatrice ou de mauvaises perspectives de carrière (19 % dans les deux cas).

En revanche, les heures supplémentaires et le stress conduisent moins souvent à la démission. Ainsi, seuls huit pour cent des personnes interrogées indiquent qu'elles tireraient sur la corde en raison d'une pression trop forte, et seuls trois maigres pour cent citent les heures supplémentaires comme motif de licenciement le plus probable.

Pourquoi les professionnels des RP démissionnent-ils ?

1. Manque de compétences managériales du supérieur : 28%
2. Meilleure offre d'un autre employeur : 27%
3. Trop peu de défis au travail : 25%
4. Travail insatisfaisant : 23%
5. Culture de travail conservatrice : 19%
6. Mauvaises perspectives de carrière : 19%
7. Salaire insuffisant : 14%
8. Manque d'équilibre entre vie professionnelle et vie privée : 13%
9. Problèmes personnels avec le supérieur : 12%
10. Mauvaise ambiance dans l'équipe : 10%
11. Trop de pression : 8%
12. Trop de stress : 8%
13. Chef colérique : 6%
14. Manque de convivialité pour les familles : 4%
15. Trop peu de formation continue : 4%
16. Conflits personnels avec des collègues : 3%
17. Trop d'heures supplémentaires : 3%
18. Trop peu de vacances : 2%

Pour les spécialistes du marketing, cette nouvelle est importante car l'innovation technologique permet de gagner du temps dans les processus critiques : Les marques devraient pouvoir accéder à l'application en quelques minutes et la mettre en ligne avec des contenus et des expériences dynamiques et personnalisés en quelques semaines seulement, et non en quelques mois comme c'est généralement le cas dans le secteur.

"Une étape importante"

"Aujourd'hui marque une étape importante", a déclaré Paul Robson, président de l'international chez Adobe. "Avec Adobe Experience Manager en tant que service cloud, les entreprises peuvent désormais créer, gérer et déployer des campagnes, des contenus numériques et des expériences de manière encore plus efficace. Les modèles commerciaux et les attentes des clients étant en constante évolution, il est essentiel pour les entreprises d'adapter en permanence leurs expériences clients".

Des améliorations mesurables

Pour souligner l'importance du nouveau service, Adobe communique déjà les données des premiers utilisateurs : "Les premiers résultats des PME et des grandes entreprises qui utilisent déjà Adobe Experience Manager en tant que service Cloud montrent un temps de saisie 50 % plus rapide, une efficacité accrue de 40 % dans la gestion, aucun temps d'arrêt dû aux mises à jour régulièrement planifiées et un saut de productivité de plus de 20 %", conclut le bilan intermédiaire positif.

C'est pourquoi Sabine Bosshardt opèrera désormais sous sa propre agence Bosshardt Kommunikation. Ceci afin de continuer à conseiller ses clients de longue date et de développer sa clientèle de manière ciblée. "Au cours des 20 dernières années, Sabine Bosshardt a constamment démontré la qualité de ses conseils fondés au niveau C et de sa gestion efficace des crises de communication", déclare Martin Zenhäusern à propos de son ancienne partenaire commerciale.

Après une formation commerciale, Sabine Bosshardt s'est directement lancée dans la communication et dispose de plus de 30 ans d'expérience dans ce secteur. Bosshardt Kommunikation conseille et soutient les dirigeants et leurs entreprises ou organisations dans toutes les questions de communication. Parmi les points forts du conseil, on trouve également le conseil stratégique et la mise en œuvre de projets de communication, la communication de crise, les relations avec les médias, le ghostwriting et le second avis sur toutes les questions de communication.

Le BrandEx Award a eu lieu pour la deuxième fois en 2020 et est la fusion de l'ancien Famab Award, du BEA Award, du Famab New Talent Award et de l'INA Award. Le prix créatif pour une communication en direct réussie récompense des expériences de marque exceptionnelles.

Les vainqueurs suisses

Pour la Suisse, les projets et agences suivants ont été récompensés : Von Aroma le projet "MoMö - Schweizer Mosterei- und Brennereimuseum" dans la catégorie Best Thematic Exhibition, Bright Entertainment pour l'événement du 150e anniversaire de Hch. Kündig & Cie dans la catégorie Best Corporate Event et KFP Five Star Conference Service avec la "Porsche Holding Konzerntagung 2018" dans la catégorie "Best Conference".

Étude de cas : Campagne en direct Kündig & Cie

L'économie suisse de la communication en direct a convaincu à Dortmund. Par exemple avec la mise en scène créative de l'histoire de l'entreprise Kündig (photo ci-dessus). Les 150 ans ont constitué le fil rouge de la soirée d'anniversaire. Le fondateur de l'entreprise Rudolf Widmer, représenté par l'acteur Peter Hottinger, était au centre de l'attention.

A l'aide d'une machine à remonter le temps, il a rendu visite à son propre moi peu après la fondation de l'entreprise en 1870. A son grand désarroi, il a dû constater qu'il voulait alors émigrer et liquider l'entreprise. L'histoire a été racontée à l'écran et sur scène. Rudolf Widmer a joué un double rôle dans le film et a animé l'événement avec virtuosité. Il a fait participer le public et a mené des interviews avec différents invités, en particulier avec la famille Weber, propriétaire actuelle de l'entreprise.

Tous les lauréats

Le site Prix BrandEx est un concours international qui récompense des expériences de marque exceptionnelles dans les domaines du live marketing et de l'architecture de marque. Les principaux critères d'évaluation sont la créativité et la réussite de la mise en œuvre. Le site Lauréats sont déterminés par un jury indépendant.

Le cœur de la mission consistait à exprimer les émotions et la force d'enthousiasme du sport en ligne et hors ligne. De plus, l'identité visuelle de Swiss Olympic a été adaptée à l'ère numérique. Pour ce faire, on s'est volontairement appuyé sur ce qui existait déjà et qui avait fait ses preuves, dans l'esprit d'un développement durable.

Parallèlement au renouvellement, toutes les applications de marques et de logos avec des sponsors, des partenaires, des écoles et d'autres organisations ont été examinées à la loupe. Le logo de Swiss Olympic a été retravaillé en profondeur et l'appartenance des marques du programme "L'école bouge" et "Cool & Clean" à Swiss Olympic a été clarifiée.

Le slogan de la marque "Spirit of Sport" doit être encore plus fortement associé à la marque grâce au redesign, et les valeurs olympiques qui y sont liées "Respect, Friendship et Excellence" doivent être vécues concrètement lors de la mise en œuvre.

Le conseil d'administration de 20 minutes s'est constitué avec effet rétroactif au 1er janvier 2020. Avec Pietro Supino (président), Martin Kall et Andreas Schulthess, trois membres du conseil d'administration de la société mère TX Group siègent au conseil d'administration de 20 minutes. Le CEO Christoph Tonini (jusqu'au 30.06.2020), Samuel Hügli (Technologie & Ventures) et Sandro Macciacchini (Finances & Personnel) rejoignent le comité en tant que représentants de la direction du groupe TX. En outre, Sandra Cortesi, une experte en numérique confirmée, a rejoint le conseil d'administration.

Sandra Cortesi est directrice du projet "Youth & Media" au Berkman Klein Center for Internet & Society de l'Université de Harvard. La Suissesse, qui a grandi en Colombie, a eu en automne 2018 le 20 minutes de Youth Lab de l'année dernière. En outre, elle siège à l'Advisory Board du Swiss Media Forum.

Lors de sa première réunion, le conseil d'administration a adopté la stratégie de l'entreprise, peut on lire dans un communiqué de presse. 20 minutes met donc l'accent "sur le renforcement de sa position de leader numérique" et sur l'exploitation de nouveaux champs d'activité, comme par exemple 20 minutes radio et la nouvelle offre d'images animées avec "Video first".

Marcel Kohler, directeur de 20 Minuten : "La direction de 20 minutes veut profiter de la liberté d'entreprise dans la nouvelle structure organisationnelle pour lancer de nouveaux thèmes en Suisse et à l'étranger, en plus des nombreux projets en cours".

La direction de 20 minutes se compose des éléments suivants :

• Marcel Kohler, directeur général,
• Gaudenz Looser, rédacteur en chef 20 minutes,
• Philippe Favre, rédacteur en chef 20 minutes,
• Laurent Siebenmann, rédacteur en chef de Lematin.ch,
• Marc Challandes, Chief Revenue Officer (CRO),
• Sven Ruoss, Chief Product Officer (CPO),
• Marco di Bernardo, directeur de la technologie (CTO), A
• nnina Flückiger, Chief Commercial Content Officer (CCCO),
• Valérie Henzen, Chief Marketing Officer (CMO).

Renforcent l'équipe Adello : Andrea Schmid, Olena Roesch et Alejandro Gómez (de g. à dr.)

Andrea Schmid vient de renforcer le département des opérations chez Adello et s'occupe de la demande en forte croissance de campagnes publicitaires mobiles basées sur les données. Après ses études en sciences des médias et de la communication à l'Université IULM de Milan, Schmid a travaillé pour diverses marques en tant que Online Marketing Manager, où il a développé un vaste réseau et un savoir-faire spécifique. Schmid rejoint Adello en provenance de Renault Suisse.

Alejandro Gómez est également nouveau dans le département Operations d'Adello. Il a suivi une formation en Caroline du Nord / Sinaloa avec un Bachelor Degree en commerce international. Parallèlement à son activité chez Adello, Gómez termine également un master en Online Business et Marketing à l'Université de Lucerne.

Schmid et Gómez soutiennent l'équipe Technical Ad Operations en Suisse et en Malaisie dans la modélisation et le développement de processus d'apprentissage automatisés tout au long du funnel publicitaire (Ad Impression, Click, Landing Page, Session, Conversion), où des boucles de feedback en temps réel permettent d'optimiser les stratégies d'enchères pour obtenir les meilleurs résultats possibles. L'objectif est de fournir des informations plus détaillées sur le processus de conversion, ce qui permet un adressage plus précis des groupes cibles et donc de meilleurs résultats.

En cette nouvelle année, Olena Roesch a également pris ses fonctions de Sales Manager chez Adello. Elle est originaire du département de l'éducation et du sport de la ville de Zurich, où elle a travaillé sous Filippo Leutenegger. Roesch a étudié la gestion d'entreprise à la Haute école de Lucerne et a obtenu un master.

Chrome domine le marché des programmes de navigation sur le web avec une part de plus de 60 %. La fin de ce type de collecte de données devrait donc être scellée.

Les cookies sont de petits fichiers qu'un site web, par exemple, peut placer dans le navigateur afin de reconnaître un utilisateur lors de sa prochaine visite. Ils peuvent également être utilisés pour suivre une personne de site en site. Les cookies de ce que l'on appelle les fournisseurs tiers - comme les marchands de données ou les entreprises de publicité - sont déjà bloqués par défaut dans le navigateur Safari d'Apple et Firefox. Cela vise à protéger la vie privée des utilisateurs.

Proposer des alternatives

Google, le plus grand groupe publicitaire du monde, veut être plus prudent avec Chrome et a reproché à la concurrence, dans une pique, que l'approche "brutale" contre les cookies a fait apparaître des alternatives qui portent également atteinte à la vie privée des utilisateurs. Il s'agit par exemple de ce que l'on appelle le fingerprinting, qui permet de reconnaître les ordinateurs à l'aide d'une combinaison de caractéristiques telles que les données techniques, les appareils externes connectés et les polices installées, et de les suivre à travers le web.

En août, Google a annoncé qu'au lieu de s'attaquer aux cookies à grande échelle, il souhaitait travailler sur des alternatives dans un "bac à sable de la protection des données" qui seraient plus respectueuses de la vie privée. Le groupe s'attend maintenant à ce que la nouvelle approche supplante les cookies tiers actuels d'ici deux ans.

La réorganisation pourrait également avoir pour effet secondaire de rendre plus difficile l'affichage de publicités personnalisées pour les utilisateurs, en particulier pour les petits concurrents de Google dans le domaine de la publicité en ligne. (SDA)

Nouveau chez Livesystems : Giordano Dasio et Vincenzo Meo (de gauche à droite)

Vincenzo Meo, 45 ans, a travaillé dernièrement chez FCB Bâle, CFF et SGA en tant que Key Account Manager national. "Grâce à mon réseau très dense dans le secteur de la publicité, je peux apporter une contribution précieuse au succès de Livesystems", se réjouit cet Italien d'origine.

Giordano Dasio a travaillé pendant près de trois ans chez Factum Kommunikation en tant que Key Account Manager. Ensuite, cet homme de 38 ans a dirigé les équipes de Dolder Sports Betriebe en tant que directeur adjoint.

"Vincenzo et Giordano apportent une solide expertise dans le domaine des possibilités de publicité hors domicile", souligne Dragan Dojcinovic, depuis le 1er octobre, CEO de l'unité de commercialisation de Livesystems.

The Living Circle a été initié en avril 2017 et se compose de trois hôtels, trois exploitations agricoles, un restaurant ainsi qu'un rustico. Il s'agit du Widder Hotel, du Storchen Zurich et du Castello del Sole à Ascona, du Schlattgut, des Terreni alla Maggia à Ascona et du Château de Raymontpierre à Vermes, du restaurant Buech à Herrliberg et du Rustico del Sole à Ascona. Tous ces établissements sont des propriétés privées des familles suisses Anda et Franz-Bührle. Tous les membres de The Living Circle ont un lien fort avec la nature.

L'agence Faulhaber Marketing Services, gérée par ses propriétaires, représente des hôtels-boutiques et des marques gérés par des particuliers en Suisse et dans le monde entier dans les domaines du marketing, des relations publiques et des ventes sur le marché DACH.

La Commission des transports et des télécommunications du Conseil des Etats (CTT) est entrée en matière à l'unanimité sur le projet du Conseil fédéral concernant le remboursement de la TVA. Elle considère sa proposition comme une solution pragmatique, comme l'ont indiqué mardi les services du Parlement.

La KFV a toutefois chargé l'administration de présenter, d'ici la prochaine réunion, des propositions pour une réglementation légale également pour les entreprises.

Dans son projet, le Conseil fédéral ne prévoit pas de réglementation légale pour les entreprises. La plupart des entreprises ont pu déduire l'impôt préalable et n'ont donc pas subi de pertes économiques, a-t-il argumenté. (Werbewoche.ch a rapporté). Les autres pourraient faire valoir leur droit directement auprès de l'Office fédéral de la communication. (SDA)