Mass-Voll promuove l'iniziativa "Stop alle vaccinazioni obbligatorie" su Tiktok

«Il mio corpo, la mia scelta»: i sostenitori dell’iniziativa «Stop all’obbligo vaccinale» hanno lanciato venerdì la loro campagna a favore del «sì» con un video su TikTok. Tamara Funiciello, del PS, vi ha fatto un’apparizione involontaria.

Il video è stato prodotto dal movimento per i diritti civili Mass-Voll, come annunciato in un comunicato. In esso, le giovani donne del movimento si schierano a favore della libertà di decisione sul proprio corpo e si battono per l'approvazione dell'iniziativa popolare "Per la libertà e l'integrità fisica". Questa sarà sottoposta a votazione il 9 giugno.

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"Il tuo corpo appartiene solo a te"

"Il vostro corpo appartiene solo a voi", dice il primo giovane oratore di Mass-Voll. "Nessuno ha il diritto di decidere su di voi. L'integrità fisica è un diritto umano". Questo fatto evidente, purtroppo, non è ancora una realtà in Svizzera, continua l'oratrice.

"Sempre meno persone vivono una vita autodeterminata", aggiunge il secondo oratore. "Non si può continuare così". - Insieme, possiamo migliorare la vita di molte persone", ha detto il terzo oratore a favore dell'iniziativa. Mass-Voll ha scritto che la campagna sarà lanciata via video invece che con una "conferenza stampa vecchio stile".

"Ovviamente strumentalizzato"

La consigliera nazionale del PS bernese Tamara Funiciello fa un'apparizione indesiderata nel video con la dichiarazione "È il nostro corpo e la nostra decisione". La Funiciello ha dichiarato all'agenzia di stampa Keystone-SDA di aver fatto questa dichiarazione in occasione dello sciopero femminista del 2023 sul diritto all'aborto.

"È chiaro che qui vengo strumentalizzato". La libertà individuale di abortire è diversa dalla libertà individuale di non essere vaccinati, ha detto Funiciello. Perché questo mette a rischio la sicurezza collettiva. Ora sta valutando le sue prossime mosse.

Inviato durante la pandemia

L'iniziativa lanciata dal Movimento per la Libertà Svizzera (FBS) e presentata in occasione della pandemia Covid-19 alla fine del 2021 rivendica il diritto fondamentale di poter decidere da soli. Chi non vuole vaccinarsi non deve quindi accettare svantaggi professionali o sociali o rischiare di essere penalizzato.

Secondo la commissione, tuttavia, la richiesta non si applica solo alla pandemia, ma anche "ai vaccini, ai chip, alle informazioni digitali nel corpo, qualunque cosa sembri", come ha affermato Richard Koller, presidente della FBS, in un video per l'agenzia di stampa Keystone-SDA al momento della presentazione.

Durante la Covid-19, a volte si applicava la regola del 2G. All'epoca, solo coloro che potevano dimostrare di essere stati vaccinati o guariti dalla Covid-19 con un certificato potevano accedere a luoghi ed eventi pubblici. Con la modifica costituzionale richiesta, questo non sarebbe più permesso, scrivono i promotori online.

Questo perché la norma 2G collega la decisione di non vaccinarsi a svantaggi sociali. Inoltre, le aziende non possono più assumere solo persone vaccinate.

"Ho un brutto presentimento"

Il comitato dell'iniziativa comprende la consigliera nazionale dell'UDC di Lucerna e medico Yvette Estermann, che si è dimessa alla fine del 2023. Nel dibattito in Consiglio nazionale sulla raccomandazione di votare a favore dell'iniziativa, la dottoressa ha affermato che molti suoi colleghi medici non hanno voluto vaccinarsi durante la pandemia e ne hanno "risentito pesantemente".

L'SVP avrebbe voluto includere l'autodeterminazione nel Consiglio nazionale in relazione alle vaccinazioni o a "qualsiasi altra procedura biomedica" con una controproposta. Tuttavia, le loro proposte di controprogetto diretto o indiretto non hanno avuto successo. Un controprogetto non è stato discusso al Consiglio degli Stati.

L'iniziativa è stata lanciata dalla FBS, con sede a Ostermundigen BE. Oltre al presidente della FBS Richard Koller, il comitato comprende il comico Marco Rima e il critico delle vaccinazioni Daniel Trappitsch. (SDA/swi)

Nuovo responsabile dell'intelligenza artificiale per Abacus

Abacus Research nomina Alexander Vegh come primo Chief Artificial Intelligence Officer (CAIO). La nuova posizione, creata all’interno della direzione aziendale, sottolinea l’orientamento strategico verso l’intelligenza artificiale e la sua crescente importanza, come ha comunicato giovedì l’azienda di software.

(Immagine: zVg.)

Alexander Vegh, storico direttore della ricerca e sviluppo di Abacus Research, è entrato a far parte del team di gestione della società di software svizzera in qualità di CAIO all'inizio di aprile 2024. Nel suo nuovo ruolo porta la sua vasta esperienza nel campo dell'IA e la sua conoscenza delle tecnologie innovative.

"L'intelligenza artificiale è al centro dei nostri sviluppi tecnologici. Nominando un CAIO, ci assicuriamo che l'intelligenza artificiale diventi importante sia per i nostri manager che per tutti i dipendenti e sia parte integrante dello sviluppo dei nostri prodotti", spiega Claudio Hintermann, Co-CEO e Chief Research Officer di Abacus.

Karling crea un aspetto colorato per il paradiso dei bambini di Sihlcity

Nel creare la nuova identità visiva di Minicity, Karling ha indossato gli occhiali dei bambini e ha trasformato i loro sogni in realtà. Nel nuovo logo animato del paradiso dei bambini di Sihlcity, ogni lettera è diventata un «personaggio».

La chiave visiva creata con l'aiuto dell'intelligenza artificiale e di un'elaborata animazione CGI trasforma una città in una fantastica vasca di palline. I filmati di Minicity, che ora possono essere visti sui social media e sui mezzi pubblicitari digitali, sono completamente privi di intelligenza artificiale, ma sono pieni di gioia infantile.

La key visual viene utilizzata anche su annunci instream e display, poster, e-board, volantini, cartoline, nei social media reel e in altre misure.


Responsabile presso Sihlcity: Mara Bonorand, Corine Gubler, Michelle Ferreira. Responsabile presso Karling: Ingrid Brun del Re, Patrick Suter, Daniel Serrano, Franziska Suter, Ilias Islam. Motion design, key visual: Simone Nucci.

I difensori civici della SSR notano un'ondata di reclami sul conflitto in Medio Oriente

La guerra in Medio Oriente ha provocato una valanga di reclami relativi alle trasmissioni e ai contenuti online della Radio e Televisione Svizzera (SRF). In due mesi sono state presentate 80 segnalazioni al riguardo, come hanno comunicato venerdì i difensori civici della SRG della Svizzera tedesca.

SRG SSR
Esther Girsberger e Kurt Schöbi dirigono l'ufficio dell'ombudsman della SRG Deutschschweiz dal 2020. (Immagine: SRG)

"Nemmeno durante la pandemia di coronavirus, con più di 1.000 reclami sia nel 2020 che nel 2021, il centro di mediazione ha ricevuto entro due mesi un numero così elevato di richieste come per gli eventi successivi al 7 ottobre 2023", secondo il rapporto annuale dei difensori civici pubblicato venerdì.

Secondo il comunicato stampa, nell'anno di riferimento 2023 i difensori civici hanno ricevuto un totale di 836 proposte. 35 di queste sono state parzialmente o totalmente approvate.

Linguaggio di genere meno criticato

Oltre al conflitto in Medio Oriente, i temi del clima, dei lupi, dell'SVP e di Covid hanno regolarmente dato luogo a reclami, come negli anni precedenti. Tuttavia, i difensori civici hanno scritto che la rabbia per il linguaggio di genere si è placata o che i critici si sono abituati.

Spesso ci si lamenta del fatto che si presta poca attenzione alle forme femminili. A titolo di esempio, i difensori civici hanno citato una critica per il fatto che si parlava solo di "agricoltori" invece che di "agricoltrici".

"Dichiarazioni violente"

I difensori civici hanno anche criticato il tono usato da molti dei denuncianti. Sono rimasti più volte a bocca aperta per le affermazioni e i termini veementi usati nelle denunce, hanno scritto. Ad esempio, hanno descritto la SRF come parzialmente responsabile del fatto che i concittadini ebrei in Svizzera sono sempre più spesso oggetto di accuse di antisemitismo dopo l'attacco terroristico del 7 ottobre. D'altra parte, la SRF è stata accusata di sostenere il genocidio e il regime di apartheid in Israele.

Nel complesso, i difensori civici hanno assegnato alla SRF buoni voti. "Anche se a volte i difensori civici darebbero una priorità diversa ai contributi o gradirebbero una scelta diversa degli argomenti, il lavoro dei team editoriali è competente, vario ed estremamente impressionante", hanno scritto. (SDA)

Apple deve eliminare WhatsApp e Threads dall'App Store cinese

Il governo cinese ha imposto ad Apple di rimuovere l'applicazione di chat WhatsApp dall'App Store in Cina. Giovedì Apple ha sottolineato di essere costretta a rispettare le leggi dei paesi in cui opera.

(Immagine: Unsplash.com)

Anche l'applicazione Threads del gruppo Facebook, che compete con il successore di Twitter X di Elon Musk, è stata rimossa dalla piattaforma di download. L'autorità cinese di regolamentazione di Internet ha citato preoccupazioni per la sicurezza nazionale quando ha emesso l'ordine, ha detto il gruppo iPhone al Wall Street Journal con.

WhatsApp e Threads possono comunque essere utilizzati in Cina solo tramite servizi VPN, che reindirizzano il traffico dati in modo che sembri provenire da un altro Paese. Le app di comunicazione occidentali sono bloccate nel Paese stesso. Tuttavia, alcune di esse, come WhatsApp, possono almeno essere scaricate sui dispositivi dall'App Store. La loro rimozione chiude una falla nel cosiddetto "grande firewall cinese", che il governo di Pechino utilizza per controllare l'accesso alle informazioni su Internet.

Le relazioni tra Stati Uniti e Cina sono attualmente tese, anche per quanto riguarda le app. È in arrivo al Congresso degli Stati Uniti una proposta di legge per imporre un cambio di proprietà della popolare app video TikTok. La società madre Bytedance è considerata negli Stati Uniti un'azienda cinese con sede a Pechino. TikTok respinge questa tesi e sottolinea che la quota di maggioranza è detenuta da investitori internazionali. Allo stesso tempo, il governo cinese ha espresso il proprio sdegno per le pressioni politiche per un cambio di proprietà.

La corrispondente legge statunitense è passata alla Camera dei Rappresentanti ed è ora al Senato, la seconda camera del Congresso, dove potrebbe essere adottata a breve. (SDA)

Netflix guadagna più di nove milioni di abbonamenti

Netflix continua a crescere senza sosta grazie alle misure adottate contro l'uso abusivo delle password ed è fiduciosa di poter applicare ulteriori aumenti dei prezzi in futuro. Nell'ultimo trimestre si sono aggiunti 9,33 milioni di abbonati.

(Immagine simbolo: Unsplash.com)

Il leader del mercato dello streaming video ha superato le aspettative degli analisti, che avevano previsto un aumento medio di circa 4,9 milioni di clienti. L'afflusso ininterrotto pone Netflix in una posizione di forza, mentre le offerte rivali come Disney+ e Paramount+ stanno lottando per la redditività.

Allo stesso tempo, Netflix vuole continuare a produrre molti film ed è anche aperta ad accordi sportivi a un prezzo ragionevole. "Non siamo contro lo sport, ma a favore di una crescita redditizia", ha dichiarato il co-CEO Ted Sarandos dopo aver presentato i dati trimestrali giovedì. Le opportunità saranno colte in un numero sempre maggiore di settori, ma con una disciplina dei costi". Allo stesso tempo, Sarandos ha respinto una notizia diffusa dai media secondo la quale Netflix vorrebbe frenare le costose produzioni cinematografiche. Non vogliono fare meno film, ma film migliori.

Netflix ha ancora molto spazio per rendere il servizio più attraente, "e quindi chiedere alla gente di pagare un po' di più", ha dichiarato il secondo co-direttore generale Greg Peters. Netflix ha recentemente aumentato i suoi prezzi.

Quasi 270 milioni di clienti paganti

Netflix conta attualmente 269,6 milioni di clienti paganti in tutto il mondo. A partire dal prossimo anno, il servizio non fornirà più informazioni sul numero attuale di abbonati ogni trimestre. Per gli osservatori del mercato, questo era in precedenza un importante indicatore della concorrenza con altri fornitori di streaming. Le azioni di Netflix sono scese del 4,76% nelle contrattazioni after-hours di giovedì.

Netflix sostiene che i dati dei clienti puri non sono più significativi come un tempo, visti i vari modelli di abbonamento. Al contrario, vuole fornire informazioni sulla situazione finanziaria con entrate e profitti, nonché sulla popolarità di singole serie e film.

Netflix offre una prospettiva di crescita

Allo stesso tempo, il servizio ha segnalato che la crescita continuerà. Per il trimestre in corso, il servizio ha annunciato una crescita dei clienti un po' più debole, ma un aumento del fatturato su base annua di circa il 16%. Nell'ultimo trimestre, il fatturato è aumentato di circa il 15%, raggiungendo i 9,37 miliardi di dollari. L'utile trimestrale è passato da 1,3 miliardi di dollari di un anno fa a 2,33 miliardi di dollari.

Questa crescita è alimentata dalla popolarità delle serie e dei film di Netflix. Nei prossimi mesi, il servizio punta a guadagnare punti con una nuova stagione della serie "Bridgerton" e un nuovo film "Beverly Hills Cop" con il ritorno di Eddie Murphy al suo ruolo di protagonista, tra le altre cose. (SDA/swi)

Il Tribunale federale conferma il ricorso di Swisscom contro Weko

Il Tribunale federale ha accolto un ricorso presentato dall'operatore di telecomunicazioni Swisscom contro una decisione della Commissione della concorrenza (Weko). Nel 2015 la Weko aveva inflitto a Swisscom una multa di oltre 7 milioni di franchi per una violazione delle norme antitrust in relazione a una gara d'appalto indetta dalla Posta.

La massima istanza ha annullato una sentenza del Tribunale amministrativo federale, che aveva ampiamente confermato la decisione della Commissione della concorrenza. Secondo la sentenza del Tribunale federale, pubblicata giovedì sera, Swisscom deteneva una posizione di mercato dominante quando si è aggiudicata il contratto per la rete della Posta.

Tuttavia, non ha imposto prezzi irragionevoli né al suo concorrente Sunrise né alla Posta. In entrambi i casi, mancava l'elemento dell'applicazione. Secondo il Tribunale federale, Swisscom si è comportata correttamente quando ha fissato i prezzi per i prodotti all'ingrosso, da cui Sunrise dipendeva. Inoltre, non è stato dimostrato che i prezzi fossero irragionevoli o gravemente eccessivi.

Nel caso della Posta, il prezzo di aggiudicazione è stato il risultato di trattative e non è stato quindi determinato unilateralmente da Swisscom. Oltre a ciò, il Tribunale federale ha ritenuto che non vi fosse alcun elemento di irragionevolezza, in quanto il prezzo di aggiudicazione e il margine di profitto di Swisscom non erano da considerarsi eccessivi. Infine, non vi è stato nemmeno un comportamento abusivo da parte di Swisscom nel senso di una compressione dei margini nei confronti di Sunrise.

Nel 2008, la Posta Svizzera ha indetto una gara d'appalto per la costruzione e la gestione di una rete di area vasta per le sue circa 2.300 sedi. Swisscom si è aggiudicata il contratto. Sunrise, che ha perso, ha presentato un reclamo alla Commissione della concorrenza. La Commissione è giunta alla conclusione che Swisscom ha violato la Legge sui cartelli abusando della sua posizione di mercato dominante.

In particolare, la Commissione della concorrenza ha accusato Swisscom di aver imposto prezzi irragionevoli a Sunrise e alla Posta, nonché di aver esercitato una compressione dei margini su Sunrise. La Commissione della concorrenza ha imposto una multa di 7,9 milioni di franchi svizzeri. Il Tribunale amministrativo federale ha respinto i punti principali del ricorso di Swisscom, ma ha ridotto la multa a 7,5 milioni di franchi svizzeri.

Con la compressione dei margini, le aziende dominanti riducono i margini di profitto dei concorrenti in un mercato a valle in cui la concorrenza vende i propri prodotti. (SDA)


(sentenza B-8386/2015)

Tobias Wedermann diventa responsabile del calcio del Blick

Il 34enne Tobias Wedermann, dal 2021 responsabile della redazione sportiva di «20 Minuten», assumerà la direzione della sezione calcio del team di «Blick-Sport» a partire dal 1° settembre 2024. L'attuale responsabile della sezione calcio, Christian Finkbeiner, assumerà il ruolo di vice.

"Con Tobias Wedermann abbiamo acquisito un esperto di alto profilo del panorama calcistico svizzero e un giornalista con un'ottima rete di contatti per questo ruolo", afferma Emanuel Gisi, responsabile del settore Sport di Vistasul nuovo personale. "Con Wedermann e Finkbeiner al timone, la nostra squadra di calcio è perfettamente attrezzata per tutto ciò che accade dentro e fuori dal campo".

A 20 minuti Wedermann ha diretto la sezione di Zurigo per tre anni prima di diventare responsabile dello sport. Dal 2018 ha ricoperto anche il ruolo di redattore per la stampa e per l'online. Dal 2021, lo zurighese è stato anche membro del comitato editoriale.

Capture Media riceve la certificazione "ISO 27001

Capture Media ha recentemente ottenuto la certificazione ISO/IEC 27001:2022. Con questa certificazione, l’azienda MarTech di Zurigo attesta che il proprio sistema di gestione soddisfa i requisiti in materia di sicurezza delle informazioni, sicurezza informatica e protezione dei dati previsti dalla norma ISO/IEC 27001.

"Il processo di sviluppo e certificazione del nostro sistema di gestione della sicurezza delle informazioni ha richiesto un grande lavoro che abbiamo svolto con attenzione", spiega Sandro Albin, amministratore delegato di Capture Media. "Dal lancio del nostro strumento di analisi Fusedeck, Capture Media si è concentrata molto sulla sicurezza delle informazioni e sulla protezione dei dati. Con questa certificazione, ora abbiamo il timbro ufficiale che attesta che ci occupiamo sistematicamente di questi valori. Soprattutto, ciò include la gestione attiva del rischio, la sensibilizzazione dei nostri dipendenti e la volontà di migliorare continuamente."

Lo studio dell'UZH mostra: Le società con CEO empatici hanno prezzi azionari più alti

Uno stile di leadership attento e premuroso dà i suoi frutti: uno studio dell’Università di Zurigo evidenzia una correlazione tra le dichiarazioni compassionevoli dei CEO e il corso azionario della rispettiva azienda. I ricercatori hanno analizzato i dati delle teleconferenze tenutesi tra i CEO e gli analisti finanziari durante la pandemia di Covid-19.

Secondo lo studio dell'UZH, i prezzi delle azioni delle aziende i cui CEO hanno mostrato empatia hanno registrato una performance migliore rispetto a quelli delle aziende i cui CEO non hanno commentato l'impatto della pandemia. (Immagine: istock.com/Rasi Bladramani)

La pandemia di Covid-19 ha innescato una crisi finanziaria senza precedenti. Tra il 24 febbraio 2020 e il 20 marzo 2020, il valore delle società statunitensi sul mercato azionario è crollato in modo significativo, superando il calo registrato durante la crisi finanziaria del 2008-2009.

All'inizio della pandemia, diversi amministratori delegati hanno rilasciato dichiarazioni in teleconferenza con gli analisti finanziari che non riguardavano direttamente la situazione aziendale corrente, ma esprimevano preoccupazione per i loro simili. Queste espressioni di empatia sono al centro di un nuovo studio condotto da ricercatori dell'Università di Zurigo, della London School of Economics and Political Science e della Cambridge Judge Business School.

I ricercatori hanno analizzato 510 teleconferenze di amministratori delegati di 448 grandi aziende statunitensi durante la pandemia di Covid-19. Nonostante la sfida umana posta dalla pandemia, solo circa la metà (51,8 %) dei CEO ha espresso preoccupazione per il benessere dei propri simili. Inoltre, la maggior parte di queste dichiarazioni erano superficiali e non contenevano misure concrete di protezione o di altro tipo. Ciononostante, i prezzi delle azioni di queste società hanno superato quelli delle società i cui CEO non hanno espresso alcun commento sull'impatto della pandemia.

"Voglio dire, ogni volta che le persone si ammalano o perdono tragicamente la vita, è una questione molto più importante di qualsiasi cosa di cui parliamo oggi. Voglio solo dirlo brevemente". - Dichiarazione di Strauss H. Zelnick, CEO di Take-Two Interactive Software, in una conference call durante la pandemia di Covid-19

Sorprendente effetto del servizio labbra

La prima autrice, Lauren Howe, è stata inizialmente sorpresa dal fatto che alcuni CEO abbiano espresso la loro preoccupazione per la salute e la sicurezza dei dipendenti, dei clienti e di altre persone colpite dal virus nelle conference call: "A prima vista, queste dichiarazioni sembrano di scarsa rilevanza per gli analisti finanziari e quindi non dovrebbero influenzarli".

Allo stesso tempo, le conference call sono uno dei modi più importanti per gli investitori di confrontarsi dal vivo con gli amministratori delegati. Ciò che i leader dicono in queste conversazioni e il modo in cui lo fanno possono avere un impatto significativo sui mercati. Durante una crisi come la pandemia di Covid-19, è quindi plausibile che gli investitori prestino maggiore attenzione a questi scambi diretti.

Espresso in cifre, una singola dichiarazione di cura è stata associata a un aumento dei rendimenti cumulativi di 2,49 punti percentuali. Considerando che il valore medio di mercato del patrimonio netto delle società analizzate era di circa 3,17 miliardi di dollari, questo effetto si è tradotto in circa 78,9 milioni di dollari di valore aziendale conservato dopo la crisi.

"Ovviamente il coronavirus sta rendendo la situazione molto instabile. [...] Vorrei innanzitutto sottolineare che la sicurezza dei nostri dipendenti, partner e clienti è la nostra massima priorità." - Dichiarazione dell'amministratore delegato di Zebra Anders Gustafsson in una conference call durante la pandemia di Covid-19

La gestione aziendale riguarda le prestazioni e le persone

In ulteriori analisi, i ricercatori hanno scoperto che le dichiarazioni compassionevoli durante la crisi erano associate a una minore volatilità dei titoli, ma non avevano alcun impatto sulle stime degli analisti sugli utili futuri. I risultati suggeriscono che gli operatori di mercato scontano meno pesantemente gli utili futuri di un'azienda - e considerano i titoli meno rischiosi - quando l'amministratore delegato esprime preoccupazione per la compassione. Questo dato è degno di nota in quanto, anche in questo caso, si trattava di dichiarazioni generiche senza piani, azioni o implicazioni finanziarie dirette associate.

I risultati sottolineano l'importanza che i CEO mostrino umanità nelle loro comunicazioni e l'impatto che questo ha sulla percezione degli investitori e sulle performance aziendali. Gli amministratori delegati che si limitano a enfatizzare le prestazioni perdono l'opportunità di mostrare l'attenzione che ci si aspetta per le persone. "La governance aziendale riguarda tanto le prestazioni quanto le persone", aggiunge l'ultimo autore Jochen Menges. "Il nostro studio dimostra che l'attenzione per gli esseri umani paga, anche durante le conference call con analisti e investitori, che ci si aspetta si preoccupino solo dei risultati".

"Prima di tutto, l'intera situazione del coronavirus è una situazione umana. È una specie di tragedia umana". - Dichiarazione dell'amministratore delegato di Autodesk Andrew Anagnost in una teleconferenza durante la pandemia di Covid-19.


Lo studio di base di Howe et al. si può accedere qui.

MetaDesign crea una nuova esperienza di marca per Passugger

Nel competitivo mercato dell’acqua minerale, sono proprio i marchi più piccoli a dover dare un segnale chiaro. MetaDesign ha posizionato il marchio Passugger e ne ha messo in evidenza l’identità attraverso una nuova esperienza di marca.

Nel 2005, gli attuali proprietari grigionesi hanno riacquistato da Feldschlösschen il marchio di acqua minerale Passugger, risalente a 120 anni fa, e da quel momento hanno portato la gamma nel futuro nel rispetto dell'originale e delle esigenze del settore della ristorazione e dell'industria alberghiera.

Per dare vita a questo valore e all'ambizione ad esso associata, MetaDesign ha trasformato il marchio Passugger in una dichiarazione a favore dell'originale, del genuino e del duraturo. Con l'idea di "Unfiltered" (senza filtri), Passugger mostra il suo profilo e il suo carattere in una nuova identità di marchio e si fa notare: Un linguaggio di design dinamico riflette la diversità unica delle sei fonti di Passugger. Un mondo visivo con un focus chiaro enfatizza il contenuto. A sua volta, un carattere tipografico di grande impatto rende tangibile l'artigianalità di Passugger. I messaggi concisi riassumono la schiettezza e la fiducia in se stessi di Passugger.

Campagna di upcycling: Mercedes-Benz trasforma i vecchi megaposter in borse

Nell’ambito di un progetto di upcycling, Mercedes-Benz Svizzera e Drahtzug trasformano i megaposter dismessi in pratiche borse della spesa. A partire da lunedì, un numero limitato di queste borse sarà messo in palio tramite un’estrazione aperta al pubblico.

Mercedes-Benz sta attualmente collaborando con Drahtzug, un'azienda di Zurigo con una missione sociale, a un progetto di upcycling per rendere visibile all'esterno il suo impegno per la sostenibilità, anche nelle vendite e nel marketing.

Aggiornamento invece di smaltimento

Al centro del progetto ci sono i cosiddetti megaposter, utilizzati come spazio pubblicitario per Mercedes-Benz in Svizzera nel 2023. I sei manifesti, con una superficie totale di circa 830 metri quadrati, non saranno smaltiti, ma saranno trasformati in borse della spesa da Drahtzug. "Con questa iniziativa non solo contribuiamo a un uso responsabile delle risorse", spiega Patrick Bossart, Responsabile Marketing & Corporate Communications di Mercedes-Benz Svizzera. "Sosteniamo anche un partner che dà un prezioso contributo alla promozione del secondo mercato del lavoro in Svizzera". Drahtzug si occupa e impiega persone con disabilità mentali, favorendo così la loro integrazione sostenibile nella nostra società.

La pagina di destinazione mostra la posizione

200 borse in edizione limitata saranno messe in palio sui canali social media di Mercedes-Benz Svizzera a partire da lunedì. Chiunque si aggiudicherà una delle borse scoprirà fatti interessanti sulla loro produzione e dove si trovava il megaposter utilizzato per questo progetto sulla landing page del progetto. Mercedes-Benz Svizzera regalerà la maggior parte delle circa 1000 borse prodotte ai propri dipendenti. In futuro, essi porteranno letteralmente in giro per il mondo l'impegno dell'azienda per la sostenibilità.

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