Dans le format de la petite annonce, Amnesty lance un appel avec "Aidez-nous pour que les violations des droits humains ne disparaissent pas dans l'ombre". à soutenir ses activités. Les annonces sont réalisées en étroite collaboration avec la rédaction du journal concerné. La première annonce a été publiée dans l'hebdomadaire (Woz) du 19 novembre 2009.

Responsable chez Amnesty International : Paul Tschurtschenthaler. Responsable à l'agence de publicité Walker : Pius Walker (CD), Nik Hodel (AD), Martin Arnold (texte), Andreas Bissig (graphisme), Sabine Roder (conseil).

Lors de premières discussions avec le plus grand groupe de logiciels américain, on aurait déjà sondé si le groupe de médias News Corp de Murdoch pourrait à l'avenir mettre à disposition ses informations de manière exclusive et contre paiement sur les pages Internet de Microsoft et son moteur de recherche Bing, a rapporté lundi le journal économique britannique Financial Times. Microsoft serait également en contact avec d'autres grands éditeurs et souhaiterait les inciter à retirer leurs contenus numériques de l'index du moteur de recherche de son archi-rival Google, selon le journal.
L'entrepreneur médiatique querelleur avait à plusieurs reprises rendu Internet et surtout l'exploitant du moteur de recherche Google, en tant que distributeur d'informations, responsable de la crise actuelle des médias. Dernièrement, Murdoch avait également poursuivi des projets visant à bloquer les contenus de son groupe en ligne et à ne les rendre accessibles que contre paiement.
Microsoft devrait actuellement s'intéresser à tout ce qui pourrait placer le groupe de logiciels et son nouveau moteur de recherche Bing dans une meilleure position face à son rival Google. La nouvelle technologie de recherche de Microsoft a certes reçu un écho positif, mais Microsoft n'est pas encore parvenu à concurrencer sérieusement Google. Des contenus d'actualités exclusifs pourraient augmenter considérablement l'attractivité du nouveau moteur de recherche. Néanmoins, certains observateurs du secteur doutent que les groupes de médias puissent effectivement trouver un accord commercial avec le fabricant de logiciels sous cette forme.

Selon l'agence, la présentation publicitaire a été rendue un peu plus émotionnelle et sûre d'elle grâce aux couleurs et à l'impression correspondante. Les textes doivent créer de la sympathie et de la crédibilité auprès des différents groupes cibles de la banque. Au centre de la nouvelle campagne se trouve toujours le plus grand "atout" - les collaboratrices et collaborateurs du groupe Vontobel. Ils doivent rendre la banque unique. Les annonces de la nouvelle campagne paraissent depuis début novembre en Suisse dans des titres économiques et financiers ainsi que dans des magazines sélectionnés. De plus, la campagne sera à l'avenir également utilisée sur d'autres marchés cibles importants comme l'Allemagne.

Responsable chez Unikat : Daniel Meier (CD), Jan Maurer (Managing Director), Patrick Lienert (texte/concept), Martina Maedler (AD), Simone Jung (conseil).

Mais comme le montre également l'étude, la presse continue de représenter un canal important de publication d'offres. Environ la moitié des postes mis au concours sont (également) publiés dans la presse. En outre, la tendance à la publication simultanée d'annonces dans plusieurs canaux se poursuit. La proportion de postes publiés simultanément dans plus d'un média est passée de 50 à 55 pour cent au cours des cinq dernières années. Les mises au concours dans les trois canaux sont passées de 11 à 17 pour cent.

La comparaison des données à plus long terme montre en outre que les journaux à grand tirage ont gagné en importance ces dernières années en tant que canal d'appel d'offres pour la recherche de collaborateurs qualifiés pour des postes exigeants et bien rémunérés. C'est le cas du Neue Zürcher Zeitung.
La publication "Stellenmarkt-Monitor 2009" de la série "Mediadok" des éditions NZZ a été réalisée en collaboration avec le centre de recherche "Stellenmarkt-Monitor Schweiz" de l'Institut sociologique de l'Université de Zurich. Elle se base sur une enquête représentative des offres d'emploi publiées dans la presse et sur Internet (sites web des entreprises et portails d'emploi), qui est actualisée chaque année.

Le Prix de la Photographie s'adresse aux photographes domiciliés en Suisse et/ou de nationalité suisse et a pour objectif d'encourager la réflexion sur la photographie ainsi que de mettre en réseau et de renforcer les créateurs d'images. Les travaux publiés sont soumis dans les catégories Publicité, Photographie rédactionnelle et Fine Arts, les travaux non publiés dans la catégorie Free. Le prix est doté d'un EWZ-Selection-Award d'un montant de 15'000 francs ainsi que d'autres prix de catégorie de la Sonntagszeitung (photographie rédactionnelle) et du VFG (publicité) de 5'000 francs chacun.
Un jury international sélectionnera les 18 meilleurs travaux de l'année civile 2009. Cette année, le jury comprend entre autres Sven Bänziger (photographe, Zurich et Paris), Valérie Fougeirol (directrice de la galerie Magnum, Paris), Lukas Frei (directeur de la création Jung von Matt/Limmat) ainsi que Susan A. Zadeh (éditeur en chef et directrice de la photographie d'Eyemazing, Amsterdam). Les meilleurs travaux seront publiés dans le catalogue de l'exposition Swiss Photo Selection ainsi que dans la base de données d'images Swiss Photo Collection et présentés lors de l'exposition Swiss Photo Award à Zurich. La soirée d'ouverture inaugurera l'exposition au centre événementiel et culturel EWZ-Unterwerk Selnau lors d'une grande manifestation sociale le 7 mai 2010.

Une application développée par Futurecom distribue ces clés de produit aux utilisateurs et les dirige vers les portails de téléchargement correspondants. L'application est entièrement intégrée dans l'environnement Microsoft, elle est spécialement optimisée pour le volume de charge élevé et a déjà été utilisée avec succès lors du lancement de la version bêta de Windows 7.

Grâce à un choix intégré de couleurs et de tailles par article, le client en ligne peut se composer une tenue complète. Lors de la sélection d'un article de mode, des possibilités de combinaison et des accessoires assortis sont automatiquement présentés. Ceux-ci sont présentés directement sur le modèle correspondant. Le groupe Schild exploite en Suisse alémanique et en Suisse romande 33 magasins de mode et douze magasins monomarques.

Responsable chez Schild : Stefan Buess (chef de projet), Andrea Nussbaumer et Alex Zimmermann. Responsable chez Liip : Rafael Garcia (chef de projet).

Le titre est révélateur, il s'agit du nouveau président de l'UE Herman Van Rompuy ainsi que de la ministre des Affaires étrangères fraîchement élue Catherine Ashton. La source de l'image est Keystone. Serait-ce la seule photo de Van Rompuy et Ashton prise lors des élections en Belgique ? De brèves recherches effectuées par Werbewoche montrent qu'il y aurait eu des alternatives - pas forcément exceptionnelles, mais tout de même meilleures. Et pourquoi pas celle-ci ?

Cette photo aussi aurait définitivement donné une autre impression :

Que s'est-il passé au Tagi ? La photo a-t-elle été choisie après une fête d'entreprise bien arrosée ? Ou a-t-on misé sur l'effet de choc ? Rien n'y fait : fermez les yeux et passez à autre chose.

(source de l'image : Keystone)

Comme Vetropack l'a annoncé lundi, Marcello Montisci se concentrera exclusivement sur le marketing, la vente et la planification de la production à partir de début 2010. Jusqu'à présent, il assumait la direction du secteur de la gestion spécialisée en union personnelle avec la direction du secteur d'activité Tchéquie et Slovaquie. Le nouveau directeur des sociétés Vetropack en République tchèque et en Slovaquie sera Gregor Gabel, un membre du management local. Compte tenu de l'internationalisation progressive de grands clients importants, cette rocade personnelle permet une orientation maximale vers les besoins du marché et des clients, ajoute le communiqué.

Le dernier classement du magazine économique américain Forbes montre la valeur de l'image des célébrités décédées. Le designer Yves Saint Laurent, décédé en juin 2008, est en tête de la liste Forbes (350 millions de dollars), le duo de compositeurs Richard Rogers et Oscar Hammerstein est en deuxième position (235 millions de dollars), Michael Jackson en troisième position (90 millions de dollars). Elvis Presley (55 millions de dollars), l'ex-Beatle John Lennon (15 millions de dollars) ou encore Albert Einstein (10 millions de dollars) sont également présents dans la liste.
La société Greenlight représente entre autres les droits d'Albert Einstein, Bruce Lee, Johnny Cash, Steve McQueen, Thomas Edison et Andy Warhol. "Lorsqu'un produit doit être présenté comme particulièrement intelligent, on se sert souvent du portrait d'Einstein - ou de sa célèbre formule de la théorie de la relativité", explique David Reeder, vice-président de Greenlight, cité dans un communiqué. L'obtention de ces droits, par exemple pour une campagne, se fait par l'intermédiaire du service des droits de l'entreprise, qui a lui-même des relations avec l'administration de la succession d'Einstein, l'université d'Hébron à Jérusalem.

(Images : Greenlight)

La couleur verte doit souligner l'engagement accru de la chaîne de burgers en faveur de l'environnement, comme l'a déclaré un porte-parole au service spécialisé Horizont.net. Le changement de couleur se fera progressivement. En Suisse, le nouveau logo sera provisoirement utilisé lors de l'ouverture de nouveaux restaurants. Mi-décembre, l'un des premiers restaurants McDonald's arborant le nouveau logo ouvrira ses portes sur l'aire d'autoroute de Kölliken, comme on peut le lire sur le site Tagesanzeiger.ch. Ensuite, d'autres restaurants arboreront le logo vert et jaune l'année prochaine. Jusqu'à présent, le logo du groupe américain n'a guère changé. En 1962, l'identité visuelle a été créée par Jim Schindler. En 1968, le nom McDonald's a ensuite été ajouté au logo avec le M incurvé.

(source de l'image : twitpic.com)

Grâce à la collaboration des trois maisons d'édition Neue Luzerner Zeitung, St. Galler Tagblatt et Südostschweiz, la boutique atteint environ 600'000 lecteurs. Un modèle de licence peut être mis à la disposition d'autres éditeurs, peut on lire dans un communiqué de presse. En outre, chaque exploitant a la possibilité d'adapter la mise en page, de déterminer la couleur en fonction de son CI/CD et de changer le logo.

Responsable chez Neue Luzerner Zeitung : Manuel Küffer (responsable en ligne). Responsable des liens conjoints : Patrizia Lehmann (direction de projet), Lorenzo Mutti (CD).