Tamedia acquisisce una partecipazione nella start-up fintech Neon

Tamedia continua a investire nel settore fintech e acquisisce una partecipazione nella start-up Neon. Neon offre una soluzione bancaria sotto forma di app per smartphone.

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Dopo una procedura di registrazione non cartacea con identificazione personale, gli utenti ricevono l'accesso a un conto bancario senza spese di base e anche una Mastercard gratuita. Il conto è aperto presso la Hypothekarbank Lenzburg e offre quindi una protezione dei depositi. Dietro Neon ci sono quattro fondatori (vedi foto sopra) con molti anni di esperienza nel mondo bancario; l'azienda impiega un totale di dieci persone a Zurigo e Monaco. 
 
Samuel Hügli, membro del Consiglio di amministrazione e responsabile della divisione Technology & Investments di Tamedia, ha dichiarato in un comunicato stampa: "Neon punta su una soluzione bancaria semplice e mobile che offre un elevato livello di sicurezza nonostante il suo funzionamento poco complesso. Il team ci ha convinto a sostenerli nel loro ulteriore sviluppo e a investire nell'idea. Stiamo così ampliando ulteriormente il nostro portafoglio fintech". 
 
Jörg Sandrock, cofondatore di Neon: "In Svizzera c'è ancora molto potenziale per il mobile banking puro, ed è da qui che abbiamo voluto partire. Neon è un conto bancario indipendente, orientato all'uso dello smartphone per tutte le esigenze quotidiane. Non vediamo l'ora di lavorare con Tamedia e con la sua esperienza nella creazione e nell'espansione di piattaforme digitali".

Neon è stato lanciato nel marzo 2019, con Walder,Werber responsabile della campagna di lancio. (Werbewoche.ch).

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Kommpakt ottiene un rinforzo nella gestione

In seguito al rebranding e al riposizionamento, l'agenzia Kommpakt si rafforza nel suo team di gestione: la specialista in affari pubblici ed ex membro del parlamento cantonale argoviese Nora Meier Doka completerà l'offerta di comunicazione di Kommpakt con la sua vasta esperienza.

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Nicole Meier Doka entrerà a far parte di Kommpakt come membro del team di gestione all'inizio di maggio. Martin Perini, amministratore delegato di Kommpakt, si rallegra dell'imminente collaborazione: "I clienti esistenti e quelli nuovi beneficeranno di una competenza ancora maggiore e del valore aggiunto di una comunicazione integrata da un'unica fonte". Jörg Krummenacher, Direttore Creativo e Partner, aggiunge: "Nicole Meier è molto affermata e ha un'ottima rete di contatti nella regione: è perfetta per il nostro team".

Nicole Meier Doka ha lavorato in precedenza per quasi 14 anni presso l'agenzia zurighese Farner Consulting, dove è stata vice responsabile della divisione "Public Affairs" e, in qualità di consulente senior, è stata responsabile con il suo team di diversi mandati nazionali, cantonali e comunali, con particolare attenzione alla politica sanitaria. "Non vedo l'ora di unire la mia esperienza con quella del team Kommpakt e di sviluppare le migliori soluzioni di comunicazione possibili per i clienti attuali e nuovi del Baden", afferma Nicole Meier Doka.

Campagna di lancio per Car For You: come la vita si svolge in auto

La nuova piattaforma di auto usate Carforyou.ch è il risultato di una joint venture tra Tamedia e Axa. Sulla base della piattaforma di comunicazione "Trova l'auto che fa per te", Freundliche Grüsse ha sviluppato una campagna modulare. L'attenzione si concentra sulle storie di vita del gruppo target Car For You.

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Dopo un pitch in più fasi, Freundliche Grüsse è stata incaricata di fornire supporto alla comunicazione per il lancio del nuovo marchio. Grazie a funzioni come il cercatore di auto da sogno, il controllo dei prezzi, la visualizzazione a 360 gradi e la garanzia gratuita, Car For You rende facile e privo di rischi anche per i non esperti trovare l'auto che stanno cercando. (Werbewoche.ch). Con il motto "Trova l'auto che si adatta alla tua vita", la promessa viene comunicata in una campagna di lancio ad ampio raggio.

Al centro della campagna ci sono due film della giovane regista londinese Charlotte Regan, che raccontano le storie di vita del target in tutte le loro sfaccettature in vari momenti di Carlife: La storia di una giovane donna che ha appena rotto con il fidanzato, per poi ributtarsi completamente nella sua nuova vita poco dopo, o quella di un padre che accompagniamo nella quotidianità di una normale follia familiare - l'auto e l'elemento acustico riconoscibile sotto forma di hit anni Settanta "One for you, one for me" dei La Bionda rimangono sempre gli stessi.

I singoli momenti Carlife possono essere combinati in modo modulare per creare una varietà di asset di comunicazione, dando vita a un quadro dinamico di campagna con cui tutti i canali possono essere utilizzati in modo flessibile e contestuale.

"Il concetto di campagna modulare soddisfa la nostra esigenza di marchio moderno di raccontare al nostro gruppo target frammentato una storia avvincente su un'ampia varietà di canali, creando così una familiarità con il marchio", afferma Evgenij Pisetsky, responsabile marketing di Car For You. Sarah Safri, responsabile marketing di Tamedia Marketplaces & Classifieds, aggiunge: "Concetti creativi flessibili con un approccio orientato al gruppo target a livello di marchio e di prodotto, combinati con tecnologie di marketing innovative, sono essenziali nei mercati competitivi delle piattaforme online".

La campagna è in corso dal 29 aprile online, in TV e in pubblicità nella Svizzera tedesca e francese.

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Responsabile di Car For You: Evgenij Pisetsky (responsabile marketing), Sarah Safri (responsabile marketing di Tamedia Marketplaces & Classifieds). Responsabile presso Cordiali saluti: Pascal Deville, Samuel Textor (Direzione creativa), Res Matthys, Philipp Märkl (Testo/Concept), Alain Aebersold, Julia Hertrich (Direzione artistica), Maude Mahrer (Grafica), Nadine Mojado (Produzione creativa), Manuela Brunner, Stefanie Schmid, Sebastian Blomgren (Consulenza), MYGOSH* (Agenzia di gestione dei talenti e produzione esecutiva), Knucklehead (Produzione cinematografica), Charlotte Regan (Regia), Yves Bachmann (Fotografia) Lorenz Wahl (Montaggio immagini), Mediaeffects (Media).

Commercio al dettaglio: GfK pubblica i dati del primo trimestre

Il GfK Markt Monitor del commercio al dettaglio svizzero chiude il primo trimestre del 2019 con un calo dell'1,6% rispetto allo stesso periodo dell'anno precedente.

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L'alimentare/vicino all'alimentare e il non alimentare sono in rosso, mentre i mercati del non alimentare registrano una performance leggermente migliore, pari a solo -1%. Tuttavia, l'andamento negativo del mercato food/near food è dovuto principalmente all'"effetto Pasqua", in quanto nel 2018 la Pasqua era già a marzo e nel secondo trimestre del 2019 cade ad aprile. Le vendite di marzo hanno fatto passare in secondo piano il piacevole leggero aumento registrato all'inizio di quest'anno con l'andamento negativo rispetto all'anno precedente, che ha avuto un impatto negativo sul risultato complessivo del primo trimestre.

Il fai-da-te e il tempo libero sono due aree non alimentari che mostrano sviluppi positivi e sono in crescita rispetto all'anno precedente, grazie al clima primaverile di marzo. Il segmento Moda rimane il più negativo, anche se il calo è leggermente rallentato rispetto ai trimestri precedenti.

Ciononostante, le condizioni per la crescita sono generalmente favorevoli, anche se un po' attenuate. L'Ufficio Federale di Statistica prevede che nel 2019 l'economia acquisterà gradualmente slancio, sia a livello nazionale che internazionale. La domanda internazionale di prodotti svizzeri si sta indebolendo e l'economia delle esportazioni sta perdendo slancio. Le previsioni per la crescita della popolazione rimangono positive e si aggirano intorno al +1%. Inoltre, l'Ufficio federale di statistica prevede un'inflazione compresa tra lo 0,5 e lo 0,7% per il 2019 e il 2020; a marzo 2019 l'inflazione è stata dello 0,7% rispetto allo stesso mese dell'anno precedente. Inoltre, nel 2018 il tasso di disoccupazione ha raggiunto un minimo di sette anni, pari al 2,6%. 
 

Seed dichiara guerra agli odori per Geberit

Per conto di Geberit, Seed ha realizzato il filmato di apertura di una serie di eventi per i clienti.

Geberit è un produttore di prodotti sanitari attivo a livello internazionale. Gli eventi per clienti e partner sono un'importante misura di comunicazione per l'azienda. Quest'anno, Geberit ha scelto il motto "un passo avanti, per tradizione", con il quale l'azienda vuole sottolineare la sua forza innovativa.

Il filmato di apertura di questi eventi, che racconta la storia della lotta agli odori troppo umani nella toilette con una strizzatina d'occhio, è stato sviluppato e realizzato da Seed per conto di Geberit, .

Responsabile presso GeberitStefanie Gloor; Chrystelle Inderbitzin; Lars Elsässer; Daniel Engelhard. Responsabile di SeedAndy Klossner (scrittore/regista); Roman Linder (direttore della fotografia); Claudio Garovi (direttore di produzione); Felix Courvoisier (produttore).

Interpunkt realizza il tour virtuale per Franz Gysi

L'agenzia Interpunkt ha realizzato un tour virtuale per Franz Gysi. I video a 360° forniscono informazioni sull'azienda e vengono utilizzati con gli occhiali Oculus Go in occasione di fiere, incontri con i clienti e colloqui di lavoro.

Franz Gysi è un'azienda specializzata nel commercio, nell'assemblaggio e nella produzione di valvole industriali, guarnizioni e parti in fluoroplastica. L'azienda di Suhr era alla ricerca di un'attrazione per la fiera Pumps & Valves. L'agenzia Interpunkt è riuscita a convincere con un tour virtuale. Il centro di assemblaggio e formazione di Suhr e lo stabilimento di stampaggio di Rheinsulz sono presentati attraverso video a 360°, con i quali è possibile spiegare in pochi minuti la complessa gamma di prodotti di Franz Gysi sia in tedesco che in francese.

Il tour virtuale è stato un successo in fiera, quindi la società di produzione ha dotato la sua forza vendita di occhiali Oculus Go, in modo che d'ora in poi tutti i clienti possano conoscere Franz Gysi virtualmente. I video vengono utilizzati anche per i colloqui di lavoro. In questo modo, i potenziali candidati possono conoscere il sito di Rheinsulz senza doverlo visitare fisicamente.

Franz Gysi è convinto: "I filmati a 360° mostrano i nostri prodotti e servizi in modo semplice e comprensibile. Riceviamo molti feedback positivi. La produzione ne è valsa la pena!".
 

Responsabile per Franz GysiFranz Gysi; Rahel Haldemann. Responsabile presso InterpunktFabian Koch (consulenza, concetto, produzione del film); Christoph Zimmermann (grafica); Benjamin Knecht (programmazione).

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Ribaltarlo per sempre - Evian lancia la sfida per un maggiore riciclo del PET

Evian collabora con l'ONG Plastic Bank e lancia, con l'iniziativa #flipitforgood, un progetto globale volto a sensibilizzare maggiormente sull'importanza del riciclaggio del PET. Anche Stan Wawrinka partecipa all'iniziativa.

L'anno scorso Evian ha annunciato che entro il 2025 tutte le sue bottiglie saranno prodotte con 100% di PET riciclato. Oggi, tutte le bottiglie Evian da 1,5 l nel mondo sono realizzate in rPET da 50%, mentre il contenuto medio di rPET in Svizzera è già di 45%. Inoltre, la gestione della plastica deve essere radicalmente cambiata attraverso la cooperazione con partner locali e globali e deve essere creata un'economia circolare per la plastica.

Per raggiungere questo obiettivo, i consumatori devono essere ulteriormente sensibilizzati e motivati al tema del riciclaggio del PET attraverso varie misure. La Svizzera è già in una posizione di forza con un tasso di riciclaggio di 83%, ma a livello mondiale solo 14% di tutti i rifiuti in plastica vengono raccolti e riciclati. Evian è consapevole di questo problema e vuole dare l'esempio con #flipitgood.

L'obiettivo della sfida è gettare una bottiglia di PET vuota nell'apposito contenitore di raccolta, registrare il video e pubblicarlo con l'hashtag #flipitforgood. Per ogni video postato, la ONG Plastic Bank raccoglie una bottiglia di PET abbandonata in natura. Evian sostiene le attività della Plastic Bank e rende possibile la creazione e la gestione di un punto di raccolta della plastica nelle Filippine.

L'ONG Plastik Bank è attiva principalmente ad Haiti, in Brasile, Indonesia e Filippine. Il loro approccio, che consiste nel pagare le persone per raccogliere i rifiuti di plastica, che vengono poi riciclati, è molto efficace. La plastica diventa così una moneta forte, che motiva la popolazione a riciclare e crea molti posti di lavoro.

La comunicazione interna del CEO diventa più importante

In un sondaggio condotto tra le 120 aziende con il maggior numero di dipendenti in Svizzera, oltre l’80% degli specialisti della comunicazione che hanno risposto afferma che la comunicazione interna del CEO assumerà maggiore importanza in futuro. In particolare, la trasmissione della strategia aziendale e dei valori diventerà ancora più rilevante.

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Nel 2019, il fact check di Perikom è stato accompagnato per la prima volta da una valutazione scientifica da parte della HWZ University of Applied Sciences in Business Administration di Zurigo e fornisce un quadro preciso della situazione della comunicazione interna nelle grandi aziende svizzere. 

I responsabili della comunicazione e delle risorse umane che hanno partecipato allo studio concordano sul fatto che l'importanza della comunicazione interna del CEO è aumentata negli ultimi cinque anni (il 52% è in qualche modo d'accordo, il 30% è "completamente d'accordo"). Alla domanda se la loro importanza continuerà ad aumentare in futuro, i tassi di approvazione sono altrettanto elevati (56% "un po' d'accordo", 31% "completamente d'accordo"). Solo una minoranza è in disaccordo con questa valutazione (4,5% "fortemente in disaccordo", 7,5% "leggermente in disaccordo"). 

La trasparenza promuove la fiducia nella gestione

Quali contenuti diventeranno più importanti nella comunicazione interna del CEO in futuro? Vengono citati soprattutto la strategia e gli obiettivi, nonché i valori e gli atteggiamenti. I contenuti relativi a fatti e cifre chiave sono considerati meno rilevanti. 

Ben il 63% degli intervistati concorda con la tesi che la trasparenza diventerà ancora più importante in futuro come segno di fiducia. Essa contribuisce a promuovere la fiducia nel management. Per contro, solo il 13% dei rappresentanti delle aziende intervistate concorda sul fatto che il loro CEO parla anche dei fallimenti con i dipendenti. Inoltre, il 25% ha affermato - senza riserve - che la propria azienda ha una strategia di comunicazione interna con il CEO. Un'ulteriore analisi dello studio mostrerà anche quali sono i canali e gli strumenti principalmente utilizzati per la comunicazione del CEO.

Nota metodologica 

L'indagine sulla comunicazione interna degli amministratori delegati mira a capire come si presenta oggi la comunicazione degli amministratori delegati ai dipendenti in relazione alla digitalizzazione nelle 120 aziende con il maggior numero di dipendenti in Svizzera e come si pensa che si svilupperà in futuro. Gli item dell'indagine sono stati ricavati sullo sfondo di questo interesse per la conoscenza basata sulla teoria e sulla base di un'intervista di gruppo con cinque esperti di comunicazione svizzeri (basata sul metodo Delphi). Per l'intervista al gruppo di esperti è stata condotta un'analisi qualitativa del contenuto. Il questionario è stato sottoposto a un pre-test. È stato chiesto ai responsabili della comunicazione e delle risorse umane delle 120 aziende con il maggior numero di dipendenti in Svizzera di partecipare all'indagine. Il tasso di compilazione del questionario è stato del 55,8%, vale a dire che 67 dei 120 esperti intervistati hanno compilato il questionario per intero. Le analisi statistiche descrittive si basano sui questionari compilati. 

 

Al fact check di Perikom 

Lo studio si basa sull'elenco delle maggiori aziende in termini di numero di dipendenti in Svizzera. Poiché questo elenco non viene più pubblicato dalla Handelszeitung, è nuovamente disponibile esclusivamente con il fact check di Perikom. Non sono inclusi i datori di lavoro della pubblica amministrazione. I fact check dell'anno scorso chiedevano informazioni sulla diffusione dell'intranet mobile (2018) e sui principali canali di comunicazione interna, nonché sull'esistenza di riviste cartacee per i dipendenti (2017). Perikom.ch  Lo studio completo sulla comunicazione interna del CEO è attualmente in fase di compilazione. I risultati saranno presentati per la prima volta alla conferenza annuale di Perikom il 23 maggio presso la HWZ Hochschule für Wirtschaft. 

 

Informazioni su Perikom 

Fondata nel 2011 presso la HWZ University of Applied Sciences in Business Administration di Zurigo, l'associazione mira a migliorare la collaborazione tra i dipartimenti delle risorse umane e della comunicazione. Per una comunicazione interna efficace, infatti, è essenziale che le risorse umane e i comunicatori organizzativi lavorino a stretto contatto. Le attività di Perikom si concentrano sull'organizzazione di una serie di eventi per esperti di comunicazione interna e specialisti delle risorse umane, nonché sull'organizzazione della Conferenza annuale sulle risorse umane e la comunicazione interna. 
Perikom fact check 2019 sulla comunicazione interna in Svizzera 

La Commissione del Consiglio degli Stati non vuole bloccare il trasferimento parziale della SSR a Zurigo

La Commissione delle telecomunicazioni del Consiglio degli Stati (KVF) non intende ostacolare i piani della SRG di trasferire una parte dello studio radiofonico da Berna a Zurigo. Raccomanda quindi di respingere nettamente la relativa iniziativa parlamentare presentata da Beat Vonlanthen (PPD/FR).

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L'iniziatore vorrebbe inserire nella legge sulla radiotelevisione che la SSR "nell'ambito dell'informazione nella regione di lingua tedesca produce offerte audiovisive principalmente a Zurigo e offerte audio principalmente a Berna". Questo passaggio dovrebbe poi essere inserito anche nella nuova Legge federale sui media elettronici (BGeM).

La KVF ha respinto l'idea con 12 voti contro 1, come annunciato mercoledì dai servizi parlamentari. La decisione è stata presa dopo una discussione con un rappresentante della SSR. Ha riconosciuto "che la SSR sta tenendo conto in modo responsabile delle sfide della digitalizzazione".

La Commissione apprezza inoltre "il fatto che la SRG stia concentrando i suoi sforzi di riduzione dei costi soprattutto sulle infrastrutture e sull'amministrazione e non sull'offerta giornalistica". Non vede quindi la necessità di un'azione politica per garantire la produzione decentralizzata dei programmi. (SDA)

I media neozelandesi si accordano sul codice per il processo di Christchurch

Le principali testate giornalistiche della Nuova Zelanda hanno concordato un codice di condotta per la copertura mediatica in vista del processo contro il presunto autore dell'attentato di Christchurch. Mercoledì le emittenti televisive e i quotidiani hanno pubblicato un impegno volontario.

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Di conseguenza, non vogliono offrire al 28enne australiano una piattaforma per diffondere idee razziste e terroristiche.

50 persone sono state uccise nell'attacco a due moschee in Nuova Zelanda a metà marzo. L'australiano Brenton Tarrant - estremista di destra e razzista - è in custodia cautelare nell'unico carcere di massima sicurezza del Paese, ad Auckland. È accusato di 50 capi d'accusa per omicidio e 39 per tentato omicidio. Se condannato, rischia l'ergastolo. Non è ancora stata fissata una data per il processo.

La dichiarazione è sostenuta, tra gli altri, da Radio Nuova Zelanda, vari giornali e il portale online Stuff. In essa si afferma che si vuole "limitare qualsiasi copertura di dichiarazioni che promuovano attivamente teorie di supremazia bianca o teorie terroristiche". Questo include anche il divieto di distribuire o trasmettere immagini che mostrino l'accusato con gesti o simboli razzisti. (SDA)

La SRG stacca la spina al DVB-T a giugno

Il 3 giugno verrà definitivamente interrotta la trasmissione terrestre dei programmi della SRG (DVB-T). Secondo un comunicato diffuso martedì dalla SRG, questa modalità di diffusione è utilizzata ormai solo dall’1,4% del pubblico e non è più finanziabile.

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Dopo che TeleRätia e Valaiscom, le due reti private DVB-T in Svizzera, hanno già chiuso le loro attività, anche la SSR seguirà l'esempio e spegnerà il suo DVB-T (Digital Video Broadcasting - Terrestrial) il 3 giugno 2019. La SSR, che lo scorso anno ha annunciato importanti misure di riduzione dei costi, potrà così risparmiare circa 10 milioni di franchi all'anno a partire dal 2020.

Con il DVB-T, un televisore senza accesso a Internet o al cavo può ricevere il segnale televisivo "via etere". È sufficiente una piccola e semplice antenna da collegare al televisore. In futuro, questa opzione di ricezione indipendente dalla rete sarà possibile solo via satellite. Il segnale satellitare offre un numero maggiore di stazioni in alta qualità, ma la ricezione è tecnicamente più complessa.

In tutto il Paese è interessato solo l'1,4% delle famiglie. Per evitare incertezze, dall'inizio del 2019 la SSR fornisce informazioni mirate sui canali DVB-T mediante inserti nella programmazione corrente. Questi possono essere visti solo dai telespettatori che devono reagire. La SSR gestisce anche una hotline e fornisce assistenza per il passaggio a un'altra modalità di ricezione. (hae/SDA)

Erdmannpeisker vince il pitch per la compagnia di assicurazione degli edifici di Berna

Sulla base di una presentazione completa del concorso, Gebäudeversicherung Bern ha deciso di collaborare con Erdmannpeisker.

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Secondo il comunicato stampa, Erdmannpeisker è riuscita a convincere GVB con un mondo visivo chiaramente strutturato e indipendente che corrisponde ai valori dell'azienda e può essere utilizzato in tutte le aree di comunicazione. Il nuovo sito web di GVB sarà visibile dalla primavera del 2020.

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