Les consultations avec les représentants des travailleurs, prévues par la convention collective de travail et la loi dans ce cas, débuteront la semaine prochaine. Edipresse Suisse propose aux partenaires sociaux la création d'un fonds de soutien alimenté par l'entreprise pour les cas de rigueur.
Les bouleversements structurels massifs dans le secteur des médias se poursuivent et sont encore aggravés par la crise économique. Les médias imprimés souffrent particulièrement d'une forte chute des recettes publicitaires en 2009. Fin septembre, la baisse des recettes publicitaires s'élevait à environ 25 pour cent par rapport à 2008, et aucune amélioration ne se dessine pour la fin de l'année, estime Serge Reymond, directeur général d'Edipresse Suisse. On ne peut donc pas faire autrement que de continuer à réduire les coûts et une suppression de postes est donc inévitable.
Un plan de mesures, qui sera mis en œuvre après consultation des représentants du personnel, a été élaboré, indique l'entreprise dans un communiqué. Les mesures à mettre en œuvre dans les différents secteurs de l'entreprise conduiraient à la suppression d'une centaine de postes au total. En application des différentes conventions collectives entre Edipresse et ses partenaires sociaux et des procédures de consultation correspondantes, l'entreprise a commencé aujourd'hui à examiner les mesures prévues en collaboration avec les représentants des travailleurs des secteurs concernés. Les décisions formelles seront prises à l'issue de ces consultations.
Des mesures d'accompagnement et un plan social sont prévus pour les personnes concernées. Edipresse Suisse propose en outre la création d'un fonds de soutien pour les cas de rigueur, qui sera alimenté par l'entreprise et dont les conditions d'application seront définies en accord avec les partenaires sociaux.
Impressum prend position sur les mesures prévues. Le syndicat de journalistes écrit dans un communiqué de vendredi que la mesure rend impossible le maintien du niveau de qualité des médias d'Edipresse. Le syndicat rappelle en outre qu'Edipresse a déjà réduit sensiblement les capacités des rédactions l'année dernière. En tant que partenaire social, Impressum mènera des négociations avec les collaborateurs et la direction d'Edipresse afin de réduire l'ampleur des suppressions, poursuit le communiqué. Le syndicat propose comme alternative le chômage partiel.
Depuis août 2008, Edipresse a déjà supprimé 120 postes en plusieurs vagues. Toujours sans consultation préalable du personnel et sans recherche sérieuse de solutions pour éviter les licenciements, explique Comedia dans une prise de position. Avec les mesures d'économie et de réduction mises en œuvre depuis un an, et malgré
Le marché publicitaire s'étant massivement effondré, les activités suisses d'Edipresse, transférées à Tamedia, ont été rentables au premier semestre 2009. Avec 22,5 millions de francs de bénéfice brut et une marge bénéficiaire de 13 pour cent, Edipresse est probablement le groupe de médias le plus rentable de Suisse dans la crise actuelle. Le syndicat demande donc, avec les employés d'Edipresse et leurs représentants du personnel, que toutes les mesures soient prises pour éviter les licenciements envisagés :
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