Zurich élue Marketer of the Year par la Direct Marketing Association
La compagnie d'assurance internationale Zurich Financial Services Group (Zurich) s'est vu décerner aujourd'hui le prix « Marketer of the Year » par la Direct Marketing Association (DMA). Le prix « DMA Marketer of the Year » récompense des personnes ou des entreprises qui, au cours des 12 derniers mois, ont apporté une contribution exceptionnelle au marketing direct tout en faisant preuve d'un sens aigu de la responsabilité entrepreneuriale et environnementale.
Le prix est décerné depuis 1968 et reconnaît les performances, l'innovation et le leadership des entreprises dont les activités se distinguent par leur excellence dans le domaine du marketing direct. Les lauréats du prix Marketer of the Year doivent exercer une influence significative sur le monde du marketing en faisant preuve de leadership au sein de ce secteur par l'introduction de nouveaux produits, services, processus ou par leur engagement personnel.
Zurich Help Point a été lancé en septembre 2008 et compte parmi les plus grandes initiatives de marketing mondial réalisées. La campagne est présente dans plus de 140 pays et est communiquée dans plusieurs centaines de versions différentes sur plus de six canaux médiatiques. La campagne est basée sur une étude de marché approfondie afin de permettre une compréhension précise des souhaits et des besoins des clients de l'assurance. Au total, plus de 39 000 clients dans 12 pays ont été impliqués dans l'étude de marché. Les mesures de marketing et de communication visent à changer l'image, la perception et la marque de Zurich. Grâce à une approche facile à comprendre et très reconnaissable, le terme "Zurich Help Point" symbolise la promesse de l'entreprise d'être là quand il le faut.
Dans le cadre de cette initiative de marketing à 360 degrés, l'équipe d'Arun Sinha mène également une campagne globale d'information interne sur les points d'aide afin de montrer à tous les employés le rôle individuel qu'ils jouent dans la fourniture de services aux clients lorsque cela est nécessaire. Cette campagne interne comprend plusieurs initiatives, dont des mesures telles qu'une boîte à outils destinée à aider les managers à engager les équipes, à prendre des mesures actives et à agir dans l'intérêt du client. En accord avec les aspects techniques et innovants de la campagne, un module d'e-learning interactif de 20 minutes sur Help Point a également été créé pour les employés et a déjà été suivi par plus de 30'000 employés. De plus, Zurich a récemment organisé en interne un mois en l'honneur du client, afin de sensibiliser davantage les employés à la compréhension et au respect des clients.
Zurich Help Point a été lancé en septembre 2008 et compte parmi les plus grandes initiatives de marketing mondial réalisées. La campagne est présente dans plus de 140 pays et est communiquée dans plusieurs centaines de versions différentes sur plus de six canaux médiatiques. La campagne est basée sur une étude de marché approfondie afin de permettre une compréhension précise des souhaits et des besoins des clients de l'assurance. Au total, plus de 39 000 clients dans 12 pays ont été impliqués dans l'étude de marché. Les mesures de marketing et de communication visent à changer l'image, la perception et la marque de Zurich. Grâce à une approche facile à comprendre et très reconnaissable, le terme "Zurich Help Point" symbolise la promesse de l'entreprise d'être là quand il le faut.
Dans le cadre de cette initiative de marketing à 360 degrés, l'équipe d'Arun Sinha mène également une campagne globale d'information interne sur les points d'aide afin de montrer à tous les employés le rôle individuel qu'ils jouent dans la fourniture de services aux clients lorsque cela est nécessaire. Cette campagne interne comprend plusieurs initiatives, dont des mesures telles qu'une boîte à outils destinée à aider les managers à engager les équipes, à prendre des mesures actives et à agir dans l'intérêt du client. En accord avec les aspects techniques et innovants de la campagne, un module d'e-learning interactif de 20 minutes sur Help Point a également été créé pour les employés et a déjà été suivi par plus de 30'000 employés. De plus, Zurich a récemment organisé en interne un mois en l'honneur du client, afin de sensibiliser davantage les employés à la compréhension et au respect des clients.








