Depuis le printemps 2009, Ruf Lanz affine le profil de la banque privée fondée en 1868 avec une Campagne de texte. Elle doit montrer que Lienhardt & Partner est en bonne santé, même en pleine crise financière, car la banque n'effectue pas d'opérations spéculatives pour son propre compte, n'a jamais vendu de produits structurés et ne propose pas ses propres produits afin d'éviter les conflits d'intérêts. Les quatre nouveaux sujets paraissent en pleine page dans la NZZ et Bilanz.

Responsable chez Lienhardt & Partner Privatbank Zurich : Dr. Markus Graf (CEO, directeur Private Banking), Christian Lienhardt (Managing Partner, directeur Risk Management & Finance). Responsable chez Ruf Lanz, Zurich : Markus Ruf, Danielle Lanz (CD), Andreas Hornung, Markus Ruf (texte), Lorenz Clormann (AD), Kristina Burch, Michael Gassler (conseil).

Selon le directeur des programmes Stefan Nägeli, cité dans un communiqué de mardi, Tele Top a l'air plus moderne, plus frais, plus convivial et plus clair grâce aux nouveaux studios, aux nouvelles caméras et aux nouveaux logos. Au cours des derniers mois, les effectifs ont été renforcés et de nouvelles émissions, dont davantage de talks, ont été intégrées au programme. Les contenus ont en outre été davantage axés sur la nouvelle zone centrale de Zurich/Winterthour, Schaffhouse, Thurgovie/Wil. A partir de la fin de l'année, l'émission "Top Regio " sera produite séparément pour chaque région, à la suite des actualités. Les reportages pour le canton de Thurgovie seront réalisés dans les studios actuels de Frauenfeld, ceux pour Schaffhouse seront produits à Schaffhouse.

Comme l'a expliqué le président de la commission Peter Bieri (PDC/ZG) mardi devant les médias à Berne, une minorité a proposé en vain, dans le cadre des discussions détaillées sur la loi sur la poste, d'augmenter l'aide indirecte à la presse. Celle-ci souhaitait augmenter la contribution à la distribution postale des quotidiens et hebdomadaires en abonnement de 20 millions de francs actuellement à 30 millions. Pour la presse des membres et des fondations, elle a demandé 20 millions de francs au lieu de 10 millions actuellement. La majorité ne voulait pas en entendre parler pour des raisons financières, comme l'a expliqué Bieri. La CTT a toutefois décidé d'abandonner la limitation dans le temps des contributions d'encouragement actuelles jusqu'en 2014, respectivement jusqu'en 2011.
La décision relative à l'aide indirecte à la presse était l'une des dernières décisions de la commission lors de la discussion par article de la loi sur la poste et de la loi sur l'organisation de la Poste. Ces deux lois seront examinées par le Conseil des Etats lors de la session d'hiver.

La nouvelle campagne du Credit Suisse est-elle dans l'air du temps ?
Credit Suisse : lancement d'une campagne publicitaire mondiale

Le prix zurichois du journalisme est décerné dans les catégories suivantes : Articles dans des journaux (Prix Zeitungs), Articles dans des revues ou magazines (Prix Zeitschrift), Articles de journalistes n'ayant pas encore atteint l'âge de 30 ans (Prix Nachwuchs) ainsi que l'ensemble de l'œuvre (nomination par le jury ou le conseil de fondation). Chacun de ces prix est doté de 10 000 francs. La répartition entre un prix pour un journal et un prix pour une revue permet de tenir compte des différentes conditions journalistiques en termes de temps et de quantité, peut-on lire dans un communiqué de mardi. Le prix de la relève sert à encourager le travail des jeunes journalistes, comme le stipule le but de la fondation.
La date limite d'envoi des candidatures est fixée au 15 janvier 2010. La procédure de candidature est décrite sur la page Site web du Prix zurichois du journalisme. Le formulaire de candidature peut également y être téléchargé.

"Grâce à l'engagement et à la solidarité des employés d'Edipresse, une quinzaine de licenciements ont pu être évités", a déclaré Bernard Remion de Comedia. De plus, les conditions des personnes licenciées ont été améliorées. "La mise en œuvre du plan social pour les employés de l'imprimerie est soumise à un contrôle paritaire". Selon le syndicat, Edipresse aurait tout à fait pu faire davantage de concessions aux employés, "mais dans les circonstances actuelles, nous sommes heureux de ce que nous avons obtenu". Le syndicaliste regrette toutefois que l'entreprise de médias ne veuille pas s'engager dans la voie du chômage partiel ou de la retraite anticipée pour les moins de 63 ans.

Environ 115 employés concernés
La suppression d'une centaine de postes annoncée par Edipresse est toujours d'actualité, mais onze employés prennent une retraite anticipée, une quinzaine quittent volontairement l'entreprise et une trentaine ont réduit leur temps de travail. Ainsi, selon les indications de Comedia, 61 licenciements sont prononcés. Au total, environ 115 employés sont directement concernés par les mesures de restructuration. Début octobre, l'entreprise de médias avait annoncé la suppression de 50 postes dans l'imprimerie, 30 dans les rédactions et 20 dans la production.

Jana Wenzel était responsable régionale des ventes pour le Mittelland & la Suisse centrale pour le journal pour pendulaires .ch. Auparavant, cette Allemande d'origine a occupé des fonctions de direction des ventes et de Key Account en Suisse et en Allemagne. Philipp Fuchs, rejoint Espace Media en provenance de Publicitas Aarau. Ce planificateur marketing diplômé fédéral a travaillé chez Publicitas en tant que Key Account Manager pour le Mittelland Zeitung et le Sonntag. Auparavant, il a occupé différentes fonctions de vente chez Publicitas à Bâle ainsi que chez Publimedia à Zurich.
En tant que Key Account Manager, Jana Wenzel et Philipp Fuchs s'occupent des agences de médias ainsi que des clients nationaux et suprarégionaux de l'édition complète de la Berner Zeitung et du Bund. Tous deux rapportent directement à Michael Seiler, responsable du marché publicitaire des journaux d'Espace Media.

(Photo : Philipp Fuchs et Jana Wenzel)

La campagne internationale a débuté mardi avec des annonces dans le Wall Street Journal et le Financial Times, comme l'a indiqué la porte-parole du CS Daniela Häsler à Werbewoche. Les premiers supports publicitaires seront visibles en Suisse à partir de mercredi, entre autres à l'aéroport de Zurich. Des annonces seront également publiées dans la NZZ, la Handelszeitung, Finanz und Wirtschaft (FuW) et Le Temps. La campagne durera environ cinq semaines et sera interrompue à Noël. Elle reprendra à partir de janvier 2010 et se poursuivra tout au long de l'année. La campagne a été développée en coopération avec l'agence de publicité Euro RSCG à Londres.
Au début, cinq motifs différents sont utilisés. Les titres racontent l'histoire des clients. L'accent est mis sur le modèle commercial intégré du Credit Suisse, axé sur les besoins des clients. L'orientation conséquente vers les clients et leurs besoins a toujours été un principe important du modèle d'affaires intégré, explique la grande banque dans un communiqué publié mardi. Dans une période de profonds changements dans la branche, la proximité partenariale du Credit Suisse avec ses clients a fait ses preuves. La banque peut désormais investir dans la croissance et continuer à développer sa présence sur son marché domestique, la Suisse, ainsi que sur certains marchés clés internationaux.

Le prix d'achat est de 750 millions de dollars, que Google paie en actions propres. L'accord doit encore être approuvé par les autorités antitrust, a indiqué l'entreprise. Depuis juin 2009, Google insère déjà des annonces à titre d'essai dans des programmes pour l'iPhone d'Apple ainsi que dans des téléphones mobiles avec le système d'exploitation Android. Rien que sur les appareils Apple iPhone et iPod, plus d'un milliard d'entre eux ont été téléchargés depuis le lancement en juillet 2008. D'autres entreprises proposent également des boutiques en ligne avec les programmes supplémentaires. Pour les programmeurs, la publicité pourrait constituer une source de revenus supplémentaire en plus du prix de vente.

Wiederkehr souhaite donner une nouvelle orientation à sa carrière, écrit l'entreprise sur son site Internet, confirmant ainsi un article paru mardi dans le quotidien romand La Liberté. Jusqu'à ce qu'un nouveau CEO soit trouvé, c'est Thomas Rudin, le CEO adjoint, qui assurera l'intérim.

Comme Swisscom l'a annoncé mardi à Berne, les clients pourront bientôt lire électroniquement sur des appareils de lecture électronique des journaux, des magazines et des livres de Ringier, Tamedia, Edipresse, du groupe NZZ et Orell Füssli. La solution fonctionnera indépendamment des appareils sur différentes plates-formes, comme on peut le lire sur Tagesanzeiger.ch. Une décision quant à une introduction commerciale sera prise après le projet pilote.

Ce domaine comprend la responsabilité des ressources humaines d'Aarau et de Soleure, de l'informatique/prépresse/systèmes, du traitement des commandes d'annonces, de Mittelland Zeitungsdruck AG, du contrôle de gestion, de l'optimisation des processus et des projets à l'échelle du groupe. Depuis mai 2009, cet homme de 52 ans travaille pour le groupe en tant que chef de projet "régie propre". Ce projet sera mis en œuvre à partir du 1er janvier 2010. Ce chef de publicité diplômé a occupé pendant de nombreuses années des fonctions dirigeantes chez Publicitas. De 1990 à 2001, il a été chef de projet et directeur dans les départements Marketing et Informatique et, de 2002 à 2007, directeur du marketing et membre de la direction de PubliPresse à la direction générale de Publicitas.