Coundco begleitet Adecco zum Social Enterprise
Coundco hat die Social Media-Strategie von Adecco Switzerland entwickelt. Die Agentur überzeugte im Pitch durch Feingefühl in Bezug auf Unternehmensstruktur und -werte.
In einem ersten Schritt baute Coundco den viersprachigen Adecco Blog als soziale Content-Zentrale auf. Sie dient als Herz und Taktgeber für das soziale Adecco-Netzwerk, welches alle Fachbereiche und Filialen auf diversen Sozialen Plattformen verbinden wird. Parallel zum Blog wurden Präsenzen auf Facebook, Twitter und Google+ etabliert. Mit dem Blog strebe Adecco die digitale Themenführerschaft im HR-Bereich an und baue seine Position als Experte für den Schweizer Arbeitsmarkt weiter aus, so die Agentur in einer Mitteilung vom Freitag.
Um das soziale Potential von Adecco ganz ausschöpfen zu können, führe man nun alle Filialen und Fachbereiche mit Workshops an die Welt von Social Media heran, so die Agentur. «Die Voraussetzungen zu schaffen, dass die Mitarbeiter in über 100 Filialen, die über die ganze Schweiz verteilt sind, Social Media zielorientiert und effizient nutzen können, ist eine grossartige und spannende Herausforderung», sagt Coundco Chef-Stratege Florian Wieser.
Verantwortlich bei Adecco Switzerland: José M. San José (CMO), Fabienne Wildbolz (Media Relations Specialist), Rosangela Thomaz (Communications Manager), Olivier Gossweiler (Digital Marketing Manager). Verantwortlich bei Coundco: Florian Wieser (Strategie), Tobias Stahel (Content-Strategie, Konzept, Projektleitung), Léonie de Montmollin (Projekt Assistenz), Jaromir Fuoli (Art Direction), Pascal Howald (Programming, Social Engineering).
