Le playback ne rapporte pas de payback
Management : ceux qui siègent au sein de conseils d'administration, conseillent des entreprises et écrivent des ouvrages sur l'économie n'ont pas besoin de porter des costumes rayés.
Et c'est ainsi que Jonas Ridderstråle et Kjell A. Nordström se présentent également. Leur
Des apparitions devant des personnes à rayures et des personnes préoccupées dans le monde entier
qu'ils qualifient eux-mêmes de concerts. Lorsque les deux Suédois, qui ont participé à la
la prestigieuse Stockholm School of Economics, sur l'économie et la politique.
de sujets sociopolitiques, les halls sont fermés jusqu'à la fin de la journée.
dernière place - comme pour Robbie Williams. Ils ne savent que chanter
apparemment pas aussi bien que Robbie ... peut-être que son nouveau s'appelle
Livre sur le "capitalisme karaoké
Malgré leur apparence - Ridderstråle et Nordström se sont tous deux
rasé une calvitie, portent de préférence du cuir noir et sont
sont des personnes très appréciées (et très appréciées).
sans doute chèrement payés) dans de nombreux étages de tapis. Ils
conseillent des groupes, siègent dans des conseils d'administration et se présentent à des élections.
séminaires de management. Financial Times, Fortune, Paris Match ou
Time Magazine en parle en première page, CNN dans le
Les heures de grande écoute. Et ça
bien qu'ils écrivent des livres d'économie. Pas très sexy, pourrait-on penser.
Les pensées, idées et réflexions de Ridderstråle et Nordström
ne sont pas vraiment sexy non plus. Et tout sauf nouveau. Un principe directeur
des Suédois est de ne pas réinventer la roue, mais de rénover l'ancien.
de combiner les deux. C'est exactement ce qu'ils font avec habileté et succès : leur
premier livre, "Funky Business", s'est vendu à plus de 250000 exemplaires,
Le "capitalisme karaoké" se maintient malgré Harry Potter et les ventes de Noël
à la 675e place du hit-parade des ventes d'Amazon. Ridderstråle et Nordström
prouvent dans la pratique à quel point leur théorie fonctionne.
"Playback n'apporte pas de payback" est le refrain de la
Querelles de gestion dans leur dernier tube. Comme dans le showbiz, c'est aussi
dans le management : les reprises ne sont généralement qu'une copie du
originaux. Sauf si l'original est repris, déconstruit et revisité.
comme le groupe américain de new wave Devo l'a fait avec son album
"Satisfaction" des Stones. Des reprises comme celle-ci
Ridderstråle et Nordström voulaient probablement dire quand ils ont écrit que la roue
n'a pas besoin d'être réinventé.
Ils ne l'ont pas fait non plus. Ils n'écrivent rien de fondamentalement nouveau, mais
ils l'expriment plus clairement que tous les autres jusqu'à présent. Un
exemple parmi les dix commandements de la gestion du karaoké est le point 5 : tu
tu aimeras tout le monde et tu seras aimé de tous. C'est ce que m'a dit
ma mère m'avait déjà donné le chemin, sauf qu'elle disait "comment faire en
C'est en criant dans la forêt qu'on en sort". Contrairement à ma
mère (et à des gourous du management, surtout américains) disent
écrivent respectivement Jonas Ridderstråle et Kjell A. Nordström,
ce qu'ils pensent. Et ce dans une langue que tout le monde comprend,
même sans avoir besoin d'en savoir beaucoup sur l'économie et/ou la gestion.
Pourtant, son nouveau livre n'est pas sans intérêt. Son état des lieux,
Les analyses et les prévisions sont précises comme un rasoir. Ils ont des chiffres en masse,
données, des statistiques et des faits afin d'expliquer leur souvent
hypothèses provocatrices. Ils ne sont ni
ni des prophètes de l'apocalypse ni des disciples d'une croissance illimitée ; ils
observent sans préjugés et tirent leurs conclusions sur la manière dont notre monde évolue.
et l'économie pourraient présenter demain ou après-demain. Et ils
dénoncent ce qui, selon eux, fait défaut à notre système : la
La médiocrité règne et empêche chacun d'entre nous d'être
s'épanouissent. L'individualité est pour Ridderstråle et Nordström le
clé de la réussite ; pour l'économie en général et pour
entreprises ainsi que les personnes en particulier.
Le "capitalisme karaoké" se lit facilement, pas comme beaucoup d'autres
Livres sur l'économie. Les deux penseurs du management s'attaquent à des sujets controversés.
et prennent position de manière pointue. Souvent provocateurs, le plus souvent
sans compromis, mais toujours inspirant. Et parce que la vie et l'œuvre
Ridderstråles et Nordströms, est aussi un cas d'école pour la réussite de l'entreprise.
Le livre ne s'adresse pas uniquement aux managers.
Roger Hausmann
