LSA: Das ist der neue Vorstand
An der Mitgliederversammlung vom 9. Juni 2026 hat Leading Swiss Agencies drei neue Vorstandsmitglieder gewählt. Lukas Diem, Simone Jehle und Deborah Lanz bringen frische Perspektiven aus Strategie, Management und dem Nachwuchsnetzwerk Young LSA ein.
Die LSA Vorstandswahl 2026 bringt frischen Wind in das Gremium von Leading Swiss Agencies (LSA): An der Mitgliederversammlung vom 9. Juni 2026 in Zürich wurden Lukas Diem (TBWA Zürich), Simone Jehle (Wirz Group) und Deborah Lanz (in flagranti, als Vertreterin des Young LSA) neu in den Vorstand gewählt. Simone Jehle tritt damit die Nachfolge von Petra Dreyfus an, die nach neun Jahren aus dem Vorstand verabschiedet wurde.
Drei neue Gesichter nach der LSA Vorstandswahl
Lukas Diem ist Chief Strategy Officer bei TBWA Zürich und bringt nach eigenen Angaben langjährige strategisch-kreative Erfahrung in den Vorstand ein. Simone Jehle amtet als Managing Director und Senior Partner bei der Wirz Group. Deborah Lanz, Project Manager bei in flagranti, vertritt den Young LSA – das Netzwerk des Verbands, das jungen Mitarbeitenden aus den Mitgliedsagenturen Austausch und Weiterbildung ermöglicht.
Simone Jehle formuliert ihre Motivation so: «Mit meiner langjährigen Erfahrung und meinem Blick aus der Praxis möchte ich einen substanziellen Beitrag zur Verbandsarbeit leisten. Ich freue mich darauf, meinen Erfahrungsschatz in den LSA-Vorstand einzubringen, die Interessen der Agenturen zu vertreten und unsere Branche in Zeiten des Wandels aktiv weiterzuentwickeln.»
Lukas Diem ergänzt: «Ich engagiere mich im Vorstand des LSA, weil ich glaube, dass Agenturen heute vor Veränderungen und Herausforderungen stehen, denen wir nicht nur als Wettbewerber begegnen sollten, sondern als Branche. Ich sehe das als Chance, gemeinsam den Wert strategisch-kreativer Arbeit neu zu definieren. Agenturen sollen wieder selbstbewusster agieren können und Massstäbe setzen.»
Deborah Lanz erklärt ihrerseits: «Den Fokus möchte ich weiterhin auf den Young LSA legen, der es jungen Mitarbeitenden in Agenturen ermöglicht, sich auszutauschen, Wissen zu erweitern und sich dadurch weiterzuentwickeln. Ein wichtiger Beitrag für die Branche und ihre Zukunft.»
Dank an Petra Dreyfus
Petra Dreyfus war neun Jahre lang Mitglied des LSA-Vorstands. Der Verband dankt ihr laut Mitteilung für ihren grossen Einsatz für die Mitglieder und die Branche.
Schwerpunkte der Verbandsarbeit
Im Anschluss an den statutarischen Teil stellten die Vorstandsmitglieder die laufenden Arbeitsgruppen des Verbands vor. In diesen Gruppen bündeln Fachleute aus den Mitgliedsagenturen ihre Expertise, um konkrete Antworten auf die zentralen Herausforderungen der Branche zu erarbeiten. Drei Schwerpunkte stehen aktuell im Fokus: die Weiterentwicklung von Agenturmodellen und Positionierungen, die Stärkung der Arbeitgeberattraktivität und Talentförderung sowie der Umgang mit KI und Automatisierung. Ergänzend setzt der LSA gezielte Initiativen in der Romandie um, die den Austausch zwischen Agenturen, Ausbildungsinstitutionen und Nachwuchstalenten fördern sollen. Die Ergebnisse fliessen in Leitfäden, Best Practices und Weiterbildungsangebote für die LSA-Mitglieder ein.
