Social Recruiting auf dem Uetliberg

PERSONALMARKETING Das Hotel Uto Kulm setzt im Personalmarketing neu auf Digital und Social Recruiting und hat gemeinsam mit der Digitalstrategie-Agentur Hofrat Suess dazu ein Konzept entwickelt. Textwüsten und HR-Floskeln sind von gestern. Für alle Locations auf und um den Uetliberg und jede zu besetzende Stelle wurden von Hofrat Suess individuelle Infografiken entwickelt. Diese sind ausgelegt auf Viralität und Social Sharing. Damit werden Jobsuchende auf den Kanälen und Plattformen erreicht, wo sie sich regelmässig aufhalten; die Aufmerksamkeit ist durch die neuartige Ansprache und individuelles Design gegeben.Ziel der neuen Stellenausschreibungen ist es, insbesondere auf den Social-Media-Kanälen eine zeitgemässe und optisch auffällige Stellenanzeige platzieren zu können. Das bisherige Feedback und die Statistiken bestätigt diesen Weg. Bilder, Grafiken, insbesondere Infografiken, lassen sich schnell und einfach teilen.