CH Media taglia 200 posizioni a tempo pieno
CH Media ha iniziato a operare il 1° ottobre 2018. Sulla base di varie analisi è stato sviluppato un programma di integrazione. Esso costituisce la base per la fusione delle due società AZ Medien e NZZ-Regionalmedien. L'obiettivo è aumentare l'efficienza in tutta l'azienda.
Nell'ambito del programma di integrazione, nei prossimi 24 mesi i costi saranno ridotti del 10% in tutta l'azienda e quindi di circa 45 milioni di franchi svizzeri, secondo quanto dichiarato giovedì. Oltre alla riduzione dei costi materiali, saranno tagliate circa 200 posizioni a tempo pieno. Il personale di CH Media è stato informato giovedì. Attualmente CH Media impiega circa 2.200 persone.
Il programma comprende più di 40 progetti e oltre 100 sottoprogetti che vengono attuati in tutta l'organizzazione. CH Media sta sfruttando il potenziale di sinergia creato dalla joint venture tra AZ Medien e il gruppo NZZ Media, rispondendo così alla situazione di mercato ancora estremamente tesa del settore. L'aumento dell'efficienza deve essere realizzato in tutti i settori. Una parte dei tagli occupazionali necessari sarà ottenuta attraverso la fluttuazione naturale; tuttavia, ci saranno dei licenziamenti. Secondo la dichiarazione, al momento non è possibile fornire dettagli sulla riduzione dei posti di lavoro. Tutte le misure saranno attuate nel modo più socialmente accettabile possibile. CH Media sta facendo tutto il possibile per sostenere i dipendenti interessati nella ricerca di una nuova carriera. Verrà applicato un piano sociale.
"Siamo consapevoli che queste informazioni possono causare incertezza tra i dipendenti. Abbiamo deliberatamente scelto questa strada di trasparenza. Faremo tutto il possibile per fornire chiarezza ai nostri dipendenti nel più breve tempo possibile", ha dichiarato Axel Wüstmann, CEO di CH Media, in un comunicato.
