Branders : Redesign du journal des collaborateurs de la Poste Suisse
Après avoir repensé l'identité visuelle de la Poste suisse, Branders a désormais également remporté, dans le cadre d'un appel d'offres, le marché pour la refonte et la mise en œuvre du journal du personnel. Le journal du personnel, dans sa nouvelle version, conservera son format tabloïd actuel.
Elle doit favoriser la facilité de lecture et le dialogue avec les collaborateurs grâce à un concept de présentation flexible et moderne. Le concept de mise en page se caractérise par l'utilisation proéminente de titres, de textes plus courts, d'une utilisation généreuse d'images ainsi que de graphiques informatifs, explique l'agence dans un communiqué. Grâce à l'orientation vers une conception moderne du magazine, le nouveau média doit paraître plus aéré et clairement structuré. Les couleurs sont également plus fraîches que par le passé, conformément au design de la marque, et le jaune est utilisé en quantité réduite.
Dans un avenir proche, une version en ligne du journal des collaborateurs sera en outre réalisée, qui sera encore plus directement axée sur la dynamique et l'interaction des nouveaux médias. Le journal des collaborateurs de La Poste Suisse paraît douze fois par an en trois langues différentes, avec un tirage total de 75'000 exemplaires par édition.
Responsable à la Poste Suisse : Emmanuelle Brossin (rédactrice en chef), Marie-Aldine Béguin (rédactrice), Lea Freiburghaus (rédactrice), Sandra Gonseth (rédactrice), Claudia Grasso (rédactrice), Diana Guido (relecture). Responsable chez Branders : Edwin Schmidheiny (directeur de la création), Regula Looser (consultante senior en stratégie de marque), Nadine Pachoud (consultante en stratégie de marque), Tina Braun (designer de marque), Christian Dick (designer de marque).
