Comment les RP gèrent le langage genré
En matière de langage inclusif dans la communication professionnelle, la plupart des experts en relations publiques utilisent des formulations neutres. C'est ce que révèle une récente enquête menée par News Aktuell et Faktenkontor auprès de 92 professionnels de la communication.
La filiale de la dpa a demandé aux services de presse et aux agences de relations publiques de Suisse comment ils géraient le langage sexospécifique dans la communication pour leur entreprise ou pour leurs clients. 92 communicateurs ont participé à l'enquête.
Exprimer l'égalité
Il en ressort que la grande majorité des professionnels des RP utilisent un langage neutre pour exprimer l'égalité des sexes. Ainsi, 70% d'entre eux utilisent des termes tels que "collaborateurs" ou "étudiants". Bien plus de la moitié des personnes interrogées utilisent à nouveau la forme masculine et féminine, en parlant par exemple de "collaboratrices et collaborateurs" ou d'"étudiantes et étudiants" (60%). Encore une fois, un tiers des personnes interrogées n'applique pas de règles uniformes dans son usage linguistique (32 pour cent).
L'usage de l'écriture interne et de l'astérisque de genre est moins courant
Toutes les graphies intérieures sont moins courantes : Seul un service de presse et une agence de RP sur cinq utilisent la barre oblique ou les parenthèses et écrivent par exemple "Mitarbeiter/innen" ou "Mitarbeiter(innen)" (21%). Le même nombre de personnes interrogées respectent le "Binnen-I" en écrivant "collaborateurs/trices" ou "étudiant(e)s" (21 pour cent). L'astérisque de genre est encore plus rare. Seuls 13 pour cent utilisent ce signe spécial - par exemple pour le mot collaboratrices* - afin de formuler de manière non sexiste. Les professionnels des RP n'utilisent pas le trait de soulignement (par exemple "collaboratrices"). Trois pour cent des services de presse et des agences de RP n'utilisent pas du tout le genre.
Aperçu des résultats
- Formuler sans distinction de sexe : 70%
- Écrire le masculin et le féminin : 60%
- Pas de réglementation uniforme : 32%
- Écriture entre parenthèses/barre oblique : 21%
- I interne : 21% Étoile de genre : 13%
- Souligné : 0%
- "Nous ne pratiquons pas le langage non sexiste" : 3%
Le site Enquête en ligne a été réalisée en février 2020 dans le cadre du rapport sur les tendances de News Aktuell et Faktenkontor, plusieurs réponses étaient possibles. La base de données était constituée de 92 spécialistes et cadres de services de médias et d'agences de RP en Suisse.
