Hannah Zaunmüller è la nuova responsabile delle risorse umane di Ringier

Hannah Zaunmüller (38) è un'esperta manager delle risorse umane con un background in economia aziendale. Secondo un comunicato stampa, dal 2009 ha ricoperto diverse posizioni di gestione delle risorse umane presso la Posta Svizzera. Inizialmente è stata responsabile del dipartimento HR Strategy and Governance, poi del dipartimento Talent e più recentemente del dipartimento Development. In precedenza ha lavorato per cinque anni presso Deutsche Post DHL. Ha lavorato in Inhouse Consulting su vari progetti internazionali e presso la sede centrale del Gruppo come project manager per lo sviluppo manageriale.

Hannah Zaunmüller ha studiato Studi economici internazionali presso l'Università di Maastricht nei Paesi Bassi e ha conseguito il dottorato in economia e scienze sociali presso l'Università RWTH di Aquisgrana in Germania. Nel 2009 ha completato un International Executive MBA presso la ZfU International Business School in Svizzera. Assumerà il ruolo di responsabile delle risorse umane di Ringier al più tardi il 1° novembre 2017. In questo ruolo, sarà membro del Comitato esecutivo allargato e riporterà direttamente al CEO di Ringier Marc Walder.

Marc Walder, CEO Ringier: "Sono estremamente soddisfatto di aver potuto assumere Hannah Zaunmüller, una comprovata specialista delle risorse umane, per questa posizione strategica chiave. Sono convinto che abbia l'impulso, l'esperienza e la competenza necessari per sviluppare ulteriormente la gestione delle risorse umane in Svizzera e a livello internazionale e per diventare ancora più attraente come datore di lavoro, in modo da poter continuare ad attrarre i migliori talenti in futuro."