Guardando nella gola del leone di Cannes
Promozione delle giovani leve: Nina Rentschler e Björn Burkhard sono i vincitori del Keystone Cannes Open 05.
La promozione dei giovani talenti Nina Rentschler e Björn Burkhard sono i vincitori del Keystone Cannes Open 05. Il "Foti-Schöpplen" è padroneggiato alla perfezione dai giovani creativi di oggi. E utilizzato con molto divertimento, come dimostrano i 70 lavori presentati al Keystone Cannes Open 05. "La situazione migliora di anno in anno. Anche la clientela si allarga", afferma Walter Grolimund, CEO di Keystone. Con il Keystone Cannes Open, la più grande agenzia fotografica svizzera offre da cinque anni una piattaforma per i talenti pubblicitari fino a 30 anni. Le uniche condizioni per partecipare al concorso sono la presenza di un cliente reale e l'utilizzo di materiale d'immagine Keystone.
I progressi sono stati evidenti anche per la giuria. "Il risultato è impressionante", ha affermato Matthias Freuler di Wirz Werbung. "A volte manca solo un po' per un lavoro assolutamente professionale", ha valutato Markus Ruf di Ruf Lanz. Simone Fennel ha ammirato il livello di gestione del photo shop. Daniel Comte di Advico Young & Rubicam ha osservato che era quasi impossibile astrarre dal fatto che a lavorare qui fossero i giovani talenti e non i vecchi.
Per la giuria è stato subito chiaro chi avrebbe dovuto vincere il primo premio. Nina Rentschler e Björn Burkhard dell'agenzia Publicis hanno convinto gli esperti con il loro lavoro "Smile": l'immagine era il sorriso di un uomo, le rughe di risata sono state trasformate nelle tre strisce di Adidas grazie al computer. "Semplice, ridotto - ma con un sorriso e positivo in tutto e per tutto. Ogni azienda vorrebbe avere un messaggio pubblicitario di questo tipo", ha dichiarato Walter Grolimund, concordando con la decisione della giuria.
Come dimostra il poster vincitore dell'oro, quest'anno è stato presentato un numero impressionante di lavori per etichette più grandi e famose. Anche se i montaggi di immagini intorno a "clienti" come un'agenzia di pompe funebri, un sanatorio per tarli, negozi di creme solari e di sushi erano ancora attraenti. Tuttavia, la giuria ha considerato una tendenza positiva il fatto che i giovani creativi - che in realtà fanno parte della loro vita professionale quotidiana - siano riusciti a convincere con le loro idee anche clienti più critici come Migros Kulturprozent, il Museo Zoologico, il formaggio Emmentaler, Coop, Amnesty International o l'Ufficio federale della sanità pubblica.
Con il loro lavoro per Adidas, il team vincitore sarà premiato con un volo per Cannes e con la partecipazione alla categoria "Press & Outdoor Award" del festival internazionale della pubblicità, dove potrà concorrere per i Leoni.
In una prima fase, la giuria ha assegnato uno o più punti a 16 delle 70 opere. Da questa prima lista ristretta è stata fatta una selezione di 10 opere. Un'opera "dimenticata" è entrata nella top ten grazie a un jolly. La giuria ha voluto premiare non solo lavori di successo e quindi utilizzabili professionalmente, ma anche idee inedite. "Vogliamo promuovere le nuove tendenze".
Per quanto riguarda il soggetto vincitore, la giuria ha detto che era "il più ridotto, ma il messaggio è comunque immediatamente comprensibile". È stato inoltre giudicato "comprensibile a livello internazionale". Per altre opere, la giuria si è chiesta se avessero già visto una realizzazione simile da qualche altra parte. Alcune opere sono state inoltre classificate più come pubblicità che come manifesto, come richiesto. Tutti i 10 soggetti che la giuria ha inserito nella rosa finale sono mostrati in questa doppia pagina. Le immagini della cerimonia di premiazione si trovano a pagina 23.
Con oltre 70 iscrizioni, la resa è la stessa dell'anno scorso. Tuttavia, il numero di partecipanti è aumentato in modo significativo e hanno partecipato più squadre con meno soggetti. "È un segno di professionalità inviare solo le idee migliori a un concorso", ha dichiarato Alexander Jaggy. Il CD di Jung von Matt/Limmat ha svolto il ruolo di moderatore durante la valutazione. La sua agenzia, insieme a Keystone, ha ideato il concorso cinque anni fa e da allora è responsabile della sua comunicazione.
Il soggetto vincitore, realizzato da Nina Rentsch-ler e Björn Burkhard, sarà esposto su
Il formato F12 è stato affisso in diverse città svizzere: a Zurigo nella Weinbergstrasse e in altri luoghi importanti di Berna, Basilea, Lucerna, San Gallo, Losanna, Ginevra e Lugano.
1° posto: Björn Burkhard e Nina Rentschler, presente al vernissage solo in foto, davanti al suo poster vincente per Adidas.
2° posto: Sebastian Hugelshofer e Daniel Roznovjak per Zippo.
3° posto: Natasha La Marca e Sabina Meyer per Yooji's Sushi.
Terzo posto: Marc Schmit e Caspar Heuss per Microsoft.
La giuria: Simone Fennel, Matthias Freuler, Daniel Comte e Markus Ruf sono stati nominati nella giuria Keystone dai maestri insegnanti delle varie agenzie. Hanno inserito nella rosa finale i poster mostrati di seguito.
Grit Wolany e Torsten Maas per Tesa.
Isabelle Hauser e Simon Sennhauser per Maglite.
Iris Thiede e Corinne Englert per l'Ufficio per l'assistenza ai giovani e ai bambini di Zugo.
Dominic Beyeler e Madeleine Brügger per Furer Schuhmode.
Jota Ziogas e Diana Rossi per Solis.
Andrea Dübendorfer per il ristorante Ban Song Thai.
Con un clic del mouse in un universo di immaginiPer il Keystone Cannes Open, l'intero archivio della più grande agenzia fotografica svizzera era a disposizione dei partecipanti al concorso. Anche nel mercato reale, sempre più agenzie lavorano con lo stock Keystone. Attualmente, una campagna per la Basler Zeitung è stata progettata da cR in questo modo. Keystone ha fornito soggetti anche per Valser Wasser. Grazie ai nostri ingegneri web, i tempi di ricerca nell'archivio si accorciano costantemente. Keystone sta investendo molto in tecnologia e sarà in grado di fornire a tutte le agenzie partner straniere altri tre soggetti.
milioni di immagini nel sistema dal punto di vista del software.
Andreas Panzeri
I progressi sono stati evidenti anche per la giuria. "Il risultato è impressionante", ha affermato Matthias Freuler di Wirz Werbung. "A volte manca solo un po' per un lavoro assolutamente professionale", ha valutato Markus Ruf di Ruf Lanz. Simone Fennel ha ammirato il livello di gestione del photo shop. Daniel Comte di Advico Young & Rubicam ha osservato che era quasi impossibile astrarre dal fatto che a lavorare qui fossero i giovani talenti e non i vecchi.
Per la giuria è stato subito chiaro chi avrebbe dovuto vincere il primo premio. Nina Rentschler e Björn Burkhard dell'agenzia Publicis hanno convinto gli esperti con il loro lavoro "Smile": l'immagine era il sorriso di un uomo, le rughe di risata sono state trasformate nelle tre strisce di Adidas grazie al computer. "Semplice, ridotto - ma con un sorriso e positivo in tutto e per tutto. Ogni azienda vorrebbe avere un messaggio pubblicitario di questo tipo", ha dichiarato Walter Grolimund, concordando con la decisione della giuria.
Come dimostra il poster vincitore dell'oro, quest'anno è stato presentato un numero impressionante di lavori per etichette più grandi e famose. Anche se i montaggi di immagini intorno a "clienti" come un'agenzia di pompe funebri, un sanatorio per tarli, negozi di creme solari e di sushi erano ancora attraenti. Tuttavia, la giuria ha considerato una tendenza positiva il fatto che i giovani creativi - che in realtà fanno parte della loro vita professionale quotidiana - siano riusciti a convincere con le loro idee anche clienti più critici come Migros Kulturprozent, il Museo Zoologico, il formaggio Emmentaler, Coop, Amnesty International o l'Ufficio federale della sanità pubblica.
Con il loro lavoro per Adidas, il team vincitore sarà premiato con un volo per Cannes e con la partecipazione alla categoria "Press & Outdoor Award" del festival internazionale della pubblicità, dove potrà concorrere per i Leoni.
In una prima fase, la giuria ha assegnato uno o più punti a 16 delle 70 opere. Da questa prima lista ristretta è stata fatta una selezione di 10 opere. Un'opera "dimenticata" è entrata nella top ten grazie a un jolly. La giuria ha voluto premiare non solo lavori di successo e quindi utilizzabili professionalmente, ma anche idee inedite. "Vogliamo promuovere le nuove tendenze".
Per quanto riguarda il soggetto vincitore, la giuria ha detto che era "il più ridotto, ma il messaggio è comunque immediatamente comprensibile". È stato inoltre giudicato "comprensibile a livello internazionale". Per altre opere, la giuria si è chiesta se avessero già visto una realizzazione simile da qualche altra parte. Alcune opere sono state inoltre classificate più come pubblicità che come manifesto, come richiesto. Tutti i 10 soggetti che la giuria ha inserito nella rosa finale sono mostrati in questa doppia pagina. Le immagini della cerimonia di premiazione si trovano a pagina 23.
Con oltre 70 iscrizioni, la resa è la stessa dell'anno scorso. Tuttavia, il numero di partecipanti è aumentato in modo significativo e hanno partecipato più squadre con meno soggetti. "È un segno di professionalità inviare solo le idee migliori a un concorso", ha dichiarato Alexander Jaggy. Il CD di Jung von Matt/Limmat ha svolto il ruolo di moderatore durante la valutazione. La sua agenzia, insieme a Keystone, ha ideato il concorso cinque anni fa e da allora è responsabile della sua comunicazione.
Il soggetto vincitore, realizzato da Nina Rentsch-ler e Björn Burkhard, sarà esposto su
Il formato F12 è stato affisso in diverse città svizzere: a Zurigo nella Weinbergstrasse e in altri luoghi importanti di Berna, Basilea, Lucerna, San Gallo, Losanna, Ginevra e Lugano.
1° posto: Björn Burkhard e Nina Rentschler, presente al vernissage solo in foto, davanti al suo poster vincente per Adidas.
2° posto: Sebastian Hugelshofer e Daniel Roznovjak per Zippo.
3° posto: Natasha La Marca e Sabina Meyer per Yooji's Sushi.
Terzo posto: Marc Schmit e Caspar Heuss per Microsoft.
La giuria: Simone Fennel, Matthias Freuler, Daniel Comte e Markus Ruf sono stati nominati nella giuria Keystone dai maestri insegnanti delle varie agenzie. Hanno inserito nella rosa finale i poster mostrati di seguito.
Grit Wolany e Torsten Maas per Tesa.
Isabelle Hauser e Simon Sennhauser per Maglite.
Iris Thiede e Corinne Englert per l'Ufficio per l'assistenza ai giovani e ai bambini di Zugo.
Dominic Beyeler e Madeleine Brügger per Furer Schuhmode.
Jota Ziogas e Diana Rossi per Solis.
Andrea Dübendorfer per il ristorante Ban Song Thai.
Con un clic del mouse in un universo di immaginiPer il Keystone Cannes Open, l'intero archivio della più grande agenzia fotografica svizzera era a disposizione dei partecipanti al concorso. Anche nel mercato reale, sempre più agenzie lavorano con lo stock Keystone. Attualmente, una campagna per la Basler Zeitung è stata progettata da cR in questo modo. Keystone ha fornito soggetti anche per Valser Wasser. Grazie ai nostri ingegneri web, i tempi di ricerca nell'archivio si accorciano costantemente. Keystone sta investendo molto in tecnologia e sarà in grado di fornire a tutte le agenzie partner straniere altri tre soggetti.
milioni di immagini nel sistema dal punto di vista del software.
Andreas Panzeri
